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VIP 2024年組織部人才工作經(jīng)驗(yàn)材料
2024-07-23 | 閱讀:1272

文秘之友|原創(chuàng)|范文|素材|寫(xiě)作|PPT|

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組織部人才工作經(jīng)驗(yàn)材料

習(xí)近平總書(shū)記在中央人才工作會(huì)議上的重要講話高屋建瓴、視野廣闊、意義深遠(yuǎn),體現(xiàn)了中央在宏觀層面抓實(shí)抓好人才工作的決心,也為x這塊紅色土地招才引智指明了方向。推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展,實(shí)現(xiàn)十四五規(guī)劃和2035年宏偉目標(biāo),必須深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)總書(shū)記重要講話精神,必須把實(shí)施好“人才強(qiáng)縣”戰(zhàn)略作為組織部門(mén)工作重中之重。

一、抓宏觀,不斷優(yōu)化黨管人才工作格局

一要完善運(yùn)行機(jī)制。堅(jiān)持黨管人才原則,充分發(fā)揮人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組的議事協(xié)調(diào)職能,抓好《x縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組議事規(guī)則》落實(shí),堅(jiān)持好例會(huì)和辦事制度,保證縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組能夠把握全局,議大事、管宏觀、定戰(zhàn)略。

二要健全人才政策體系。組織到省內(nèi)外人才工作先進(jìn)地區(qū)開(kāi)展一次學(xué)習(xí),做好人才政策的頂層設(shè)計(jì)。形成人才“1+X”政策體系,牽頭起草我縣《關(guān)于加快推進(jìn)鄉(xiāng)村人才振興的實(shí)施意見(jiàn)》,同時(shí)圍繞首位產(chǎn)業(yè)發(fā)展,堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,注重突出實(shí)操,分別明確“六支人才隊(duì)伍”工作部門(mén)職能職責(zé),指導(dǎo)每個(gè)行業(yè)領(lǐng)域制定1-2項(xiàng)人才引進(jìn)和培養(yǎng)的特色人才計(jì)劃。

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