窗體頂端

窗體頂端

黨委書記**在公司2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議上的講話 

(2019年2月27日)

同志們：

　　今天召開的這次會(huì)議是在黨的十九大精神指引下，全面貫徹落實(shí)黨的十九屆中央紀(jì)委二次全會(huì)，以及**公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議精神的一次重要會(huì)議。對(duì)于深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，保障公司穩(wěn)健發(fā)展具有十分重要的意義。

　　2019年，公司紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央精神、**公司黨組各項(xiàng)決策部署和公司黨委各項(xiàng)具體要求，以全面從嚴(yán)治黨、重塑良好形象為工作主線，強(qiáng)力正風(fēng)肅紀(jì)反腐，“兩個(gè)責(zé)任”全面落實(shí)，**公司巡視反饋問題整改扎實(shí)推進(jìn),“四風(fēng)”整治效果得到員工群眾認(rèn)同，巡察監(jiān)督利劍作用彰顯，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”有效運(yùn)用，反腐敗工作壓倒性態(tài)勢(shì)已經(jīng)形成并鞏固發(fā)展，得到了**公司黨組、紀(jì)檢組的充分肯定。這些成績(jī)的取得，得益于**公司黨組的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，得益于公司各級(jí)黨組織和全體黨員干部的共同努力，得益于員工群眾的積極參與，得益于全體紀(jì)檢監(jiān)察干部長(zhǎng)期以來的辛勤付出。在此，我代表公司黨委，向工作在紀(jì)檢戰(zhàn)線的同志們表示衷心的感謝并致以崇高的敬意!

　　剛才，同志作了工作報(bào)告，這是經(jīng)過公司黨委研究同意的，請(qǐng)各單位、各部門認(rèn)真抓好落實(shí)。下面根據(jù)黨委討論的意見，就加強(qiáng)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，我再強(qiáng)調(diào)幾點(diǎn)。

　　一、準(zhǔn)確把握形勢(shì)，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到全面從嚴(yán)治黨的戰(zhàn)略部署上來

　　在十九屆中央紀(jì)委二次全會(huì)上，習(xí)近平總書記對(duì)全面貫徹落實(shí)黨的十九大精神、深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨作出了新部署，提出了新要求，為新時(shí)代推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨指明了努力方向、提供了基本遵循和方法路徑。公司兩級(jí)黨委、紀(jì)委要把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在十九屆中央紀(jì)委二次全會(huì)上的重要講話精神，與十九大精神學(xué)習(xí)貫徹結(jié)合起來，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫，把握精神實(shí)質(zhì)，真正用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。

　　**董事長(zhǎng)在**公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議上強(qiáng)調(diào)，要以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大精神，旗幟鮮明講政治，不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，全面推進(jìn)黨的各項(xiàng)建設(shè)，進(jìn)一步鞏固發(fā)展反腐敗斗爭(zhēng)壓倒性態(tài)勢(shì)，以永遠(yuǎn)在路上的執(zhí)著，把全面從嚴(yán)治黨引向深入。我們要深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，壓緊壓實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，確保**公司黨組的各項(xiàng)決策部署在****得到有效落實(shí)，不松勁、不停步、再出發(fā)，不斷開創(chuàng)公司全面從嚴(yán)治黨新局面，努力營(yíng)造風(fēng)清**正的政治生態(tài)。

　　公司兩級(jí)黨委、紀(jì)委要進(jìn)一步把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到**公司作出的“當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗形勢(shì)依然嚴(yán)峻復(fù)雜”這一判斷上來，務(wù)必清醒的看到，公司全面從嚴(yán)治黨依然面臨著許多矛盾和問題。一是在推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸上，仍然存在著上熱下冷、層層遞減的現(xiàn)象，發(fā)生在員工群眾身邊的微腐敗問題還沒得到徹底根除；部門監(jiān)管責(zé)任的落實(shí)還不夠好，全面從嚴(yán)治黨的意識(shí)還需要進(jìn)一步增強(qiáng)。二是不敢腐的震懾作用雖然取得壓倒性成就，但是建立健全“不能腐”的防范機(jī)制、“不想腐”的保障機(jī)制方面還需要不斷加大力度。三是“四風(fēng)”問題禁而未絕，部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)與員工群眾期待還有差距，形式主義、官僚主義還不同程度的存在。四是企業(yè)合規(guī)管理問題需要持續(xù)關(guān)注，招標(biāo)管理、物資采購、工程建設(shè)、資金管理等領(lǐng)域的合規(guī)管理風(fēng)險(xiǎn)依然存在。

　　針對(duì)以上這些問題，我們決不能有松口**、歇歇腳的想法，決不能入抓一抓、松一松，出了問題再抓一抓的惡性循環(huán)，要時(shí)刻保持頭腦清醒，切實(shí)提高政治站位，牢固樹立問題導(dǎo)向，緊密結(jié)合自身工作實(shí)際，深入查擺存在的問題，深挖細(xì)摳問題產(chǎn)生的根源，有針對(duì)性地制定整改措施，切實(shí)把習(xí)近平總書記提出的“六個(gè)統(tǒng)一”重要經(jīng)驗(yàn)貫徹落實(shí)到全面從嚴(yán)治黨各個(gè)方面，運(yùn)用到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的全過程，讓員工群眾看到實(shí)實(shí)在在的成效和變化。

　　二、堅(jiān)持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，切實(shí)提升全面從嚴(yán)治黨的能力和水平

　　當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期，公司兩級(jí)黨委、紀(jì)委要以黨的十九大和十九屆中央紀(jì)委二次全會(huì)精神為指引，全面推進(jìn)黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)，加強(qiáng)制度體系建設(shè)，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政和反腐敗工作，不斷增強(qiáng)黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，為推動(dòng)公司持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的保證。

　　(一)要把黨的政治建設(shè)擺在首位?；仡櫣?/span>50多年的發(fā)展歷史，幾代**產(chǎn)業(yè)工人始終堅(jiān)持“聽黨話、跟黨走”，始終把對(duì)黨忠誠作為政治標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)踐標(biāo)準(zhǔn)，這是我們鮮明的政治底色和優(yōu)良傳統(tǒng)。進(jìn)入新時(shí)代，我們必須旗幟鮮明講政治，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)黨的建設(shè)，推動(dòng)公司穩(wěn)健發(fā)展。要切實(shí)把維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)作為加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的首要任務(wù)。公司各級(jí)黨組織和全體共產(chǎn)黨員要嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，始終在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致，自覺做到黨中央提倡的堅(jiān)決響應(yīng)、黨中央決定的堅(jiān)決執(zhí)行、黨中央禁止的堅(jiān)決不做。要切實(shí)把嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活作為加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的基本途徑。嚴(yán)格執(zhí)行新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則，運(yùn)用好批評(píng)與自我批評(píng)這一思想武器，完善落實(shí)民主集中制，嚴(yán)格黨的組織生活制度，倡導(dǎo)清清爽爽的同志關(guān)系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級(jí)關(guān)系，培育積極健康的黨內(nèi)政治文化。要堅(jiān)持黨管干部原則，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)和程序，讓想干事的人有舞臺(tái)、能干事的人有位置、干好事的人得到提升，樹立正確選人用人導(dǎo)向，用一賢人則群賢畢至，見賢思齊就蔚然成風(fēng)，防止“用錯(cuò)一個(gè)、打擊一片”的現(xiàn)象發(fā)生。要切實(shí)把加強(qiáng)黨性鍛煉作為加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)。公司各級(jí)黨組織要加強(qiáng)對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性教育，經(jīng)常性開展黨性分析，有針對(duì)性的搞好黨規(guī)黨紀(jì)培訓(xùn)，教育和引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部始終牢記黨的宗旨，堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，確保在任何復(fù)雜矛盾和艱難險(xiǎn)阻面前，都能看清方向、把握大勢(shì)、保持定力。

　　(二)要堅(jiān)持把全面從嚴(yán)治黨責(zé)任落到實(shí)處。落實(shí)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，是公司兩級(jí)黨委、紀(jì)委根本的政治擔(dān)當(dāng)和最緊要的政治任務(wù)。要層層壓實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”。高質(zhì)量完成公司領(lǐng)導(dǎo)干部全面從嚴(yán)治黨責(zé)任手冊(cè)的編制，進(jìn)一步明確責(zé)任，細(xì)化內(nèi)容，讓每名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都承擔(dān)起管黨治黨的責(zé)任。二級(jí)單位黨委要更加自覺地?fù)?dān)負(fù)起主體責(zé)任，定期聽取紀(jì)委工作匯報(bào)，研判黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢(shì)，部署黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)；黨委書記要履行好第一責(zé)任，牢固樹立“抓好黨建就是最大的政績(jī)、抓不好黨建工作就是失職、瀆職”的理念，真正把全面從嚴(yán)治黨的責(zé)任放在心上、抓在手上、扛在肩上。行政正職要強(qiáng)化“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”，黨群副職要落實(shí)好直接責(zé)任，行政副職落實(shí)好分管責(zé)任，機(jī)關(guān)部門要落實(shí)好監(jiān)管責(zé)任，進(jìn)一步形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作局面。各二級(jí)單位紀(jì)委要全面履行監(jiān)督責(zé)任，聚焦黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作這個(gè)中心任務(wù)，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。要強(qiáng)化責(zé)任追究。動(dòng)員千遍不如問責(zé)一次。要進(jìn)一步加大對(duì)二級(jí)單位落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”情況的監(jiān)督檢查力度，按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，著力打造責(zé)任分解、監(jiān)督檢查、考核追責(zé)的網(wǎng)格化責(zé)任體系，以嚴(yán)格的責(zé)任追究，倒逼“兩個(gè)責(zé)任”在基層得到落實(shí)落靠；對(duì)因主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任落實(shí)不到位，導(dǎo)致單位發(fā)生腐敗案件和不正之風(fēng)滋生蔓延的，要按照“一案三查”“一問四責(zé)”，追究責(zé)任單位和責(zé)任人的責(zé)任，做到問責(zé)一個(gè)、警醒一片。

　　(三)要扎實(shí)推進(jìn)“三不腐”機(jī)制建設(shè)。去年，公司黨委制定出臺(tái)了建立健全不敢腐、不能腐、不想腐有效機(jī)制推進(jìn)工作方案，確立了18項(xiàng)工作措施，通過努力，收到了明顯成效，“不敢腐”的震懾作用充分顯現(xiàn)，但是在“不能腐”和“不想腐”方面，還需要進(jìn)一步在紀(jì)律審查、制度建設(shè)、廉潔從業(yè)教育等方面加大力度，在“治標(biāo)”的基礎(chǔ)上，努力實(shí)現(xiàn)“治本”的目標(biāo)。要加大紀(jì)律審查力度，鞏固“不敢腐”的震懾效果。堅(jiān)持挺紀(jì)在前，嚴(yán)肅查處重點(diǎn)單位和關(guān)鍵崗位人員以權(quán)謀私、利用企業(yè)平臺(tái)搞利益輸送的違法行為；嚴(yán)肅查處在干部使用、人員調(diào)配過程中存在的不正之風(fēng)；嚴(yán)肅查處工程建設(shè)項(xiàng)目建設(shè)中存在的“四個(gè)指定”違規(guī)現(xiàn)象；嚴(yán)肅查處物資采購環(huán)節(jié)中存在的“四個(gè)聯(lián)合”問題，以零容忍的態(tài)度，持續(xù)強(qiáng)化不敢、知止的氛圍。要著力完善權(quán)力運(yùn)行制約監(jiān)督機(jī)制，扎緊“不能腐”的籠子。有效發(fā)揮廉潔風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)庫的作用，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控的監(jiān)督檢查，將廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控工作納入管理流程，逐步構(gòu)建有權(quán)必有責(zé)、有責(zé)要擔(dān)當(dāng)、用權(quán)受監(jiān)督、失責(zé)必追究的廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系。要針對(duì)檢查出的問題，推動(dòng)規(guī)章制度的建立完善，補(bǔ)齊制度短板，堅(jiān)持用制度管權(quán)、管人、管事，將權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子。加強(qiáng)對(duì)落實(shí)公司黨委關(guān)于進(jìn)一步貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神實(shí)施辦法的監(jiān)督檢查，一個(gè)節(jié)點(diǎn)一個(gè)節(jié)點(diǎn)堅(jiān)守，及時(shí)研究制定配套規(guī)定，深化源頭治理。要不斷強(qiáng)化教育引導(dǎo)，增強(qiáng)“不想腐”的自覺。堅(jiān)持把理想信念教育擺在“三不腐”機(jī)制建設(shè)的重要位置，進(jìn)一步推動(dòng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化，增強(qiáng)黨員干部的黨性修養(yǎng)和宗旨意識(shí)，補(bǔ)足精神之“鈣”，擰緊世界觀、人生觀、價(jià)值觀這一“總開關(guān)”。要通過開展典型案例分析等警示教育，讓身邊事教育身邊人，幫助干部算好人生賬、事業(yè)賬、家庭帳，做到警鐘長(zhǎng)鳴，教育引導(dǎo)黨員干部嚴(yán)格約束自己，嚴(yán)格家教家風(fēng)，嚴(yán)格教育管理親屬和身邊工作人員，自覺傳承優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，凈化社交圈、生活圈、朋友圈，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

　　三、大力正風(fēng)肅紀(jì)，鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神作風(fēng)建設(shè)關(guān)系人心向背，關(guān)系黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。對(duì)作風(fēng)問題，任何時(shí)候都不能掉以輕心，必須拿出恒心和韌勁，繼續(xù)在常和長(zhǎng)、嚴(yán)和實(shí)、深和細(xì)上下功夫，管出習(xí)慣、抓出成效。

　　(一)堅(jiān)決防止享樂主義、奢靡之風(fēng)回潮復(fù)燃。公司兩級(jí)紀(jì)委要高度關(guān)注享樂主義、奢靡之風(fēng)隱形變異、改頭換面等新動(dòng)向，找出可能反彈的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，堅(jiān)持在重要節(jié)點(diǎn)和節(jié)假日發(fā)布提醒信息，加大明察暗訪力度，對(duì)苗頭性、傾向性“四風(fēng)”問題露頭就打，有多少就查多少，點(diǎn)名道姓、公開曝光，促進(jìn)震懾常在。公司各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是處、科兩級(jí)黨政一把手，不僅自己帶頭執(zhí)行，而且要認(rèn)真履行好抓好班子、帶好隊(duì)伍的職責(zé)，做到守土有責(zé)，確保落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神向基層延伸。

　　(二)重點(diǎn)整治形式主義、官僚主義突出問題。前不久新華社內(nèi)部調(diào)研報(bào)告中指出了形式主義、官僚主義十個(gè)方面的新表現(xiàn)，必須引起我們的高度重視。從目前的情況看，有的單位以文件落實(shí)文件、以會(huì)議落實(shí)會(huì)議的形式主義又有所反彈跡象；兩級(jí)機(jī)關(guān)“門好進(jìn)、臉好看、但事難辦”的官僚主義作風(fēng)普遍存在；表態(tài)多、調(diào)門高、行動(dòng)少、落實(shí)差，甚至有說一套做一套的現(xiàn)象。針對(duì)這些突出問題，進(jìn)一步加大整治力度，對(duì)搞形式主義和官僚主義造成嚴(yán)重影響的，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定，追究相關(guān)人員責(zé)任，釋放“越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)”的強(qiáng)烈信號(hào)。

　　(三)要突出發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部“頭雁效應(yīng)”。領(lǐng)導(dǎo)干部是作風(fēng)建設(shè)的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者。幾年來，我們?cè)谧黠L(fēng)建設(shè)上取得了顯著成效，一條重要的經(jīng)驗(yàn)就是抓住了領(lǐng)導(dǎo)干部這一關(guān)鍵少數(shù)，堅(jiān)持以上率下，一級(jí)帶著一級(jí)干，一級(jí)做給一級(jí)看。公司各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是一把手，要清醒認(rèn)識(shí)自己崗位的重要性和特殊性，切實(shí)增強(qiáng)表率意識(shí)，要求別人做到的，自己必須首先做到；要求別人不做的，自己必須首先不做，用規(guī)規(guī)矩矩的動(dòng)作，抓班子帶隊(duì)伍。在反對(duì)“四風(fēng)”上各單位一把手要親力親為，親自抓、負(fù)總責(zé)，以身作則，一抓到底，面對(duì)矛盾敢于迎難而上，面對(duì)失誤敢于承擔(dān)責(zé)任，面對(duì)歪風(fēng)邪**敢于堅(jiān)決抵制。要堅(jiān)持工作重心下移，撲下身子深入車間和班組，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)調(diào)查研究時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、化解矛盾、解決問題，真正用好作風(fēng)贏得員工群眾的信賴和支持。

　　四、突出抓早抓小，準(zhǔn)確把握運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”

　　監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”是對(duì)黨的十八大以來，管黨治黨實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)，是把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面的具體措施，是開展監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的行動(dòng)指南，我們要準(zhǔn)確把握、善于運(yùn)用，切實(shí)增強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的效果。

　　(一)要準(zhǔn)確把握尺度。在監(jiān)督執(zhí)紀(jì)中要讓“咬耳扯袖、紅臉出汗”成為常態(tài)，體現(xiàn)挺紀(jì)在前、紀(jì)嚴(yán)于法，使紀(jì)律真正成為帶電高壓線。各級(jí)黨組織必須要在運(yùn)用第一種形態(tài)上下足功夫，強(qiáng)化日常監(jiān)督管理，特別是針對(duì)苗頭性、傾向性問題，早發(fā)現(xiàn)、早治理，防止小錯(cuò)釀成大過。只有對(duì)少數(shù)性質(zhì)惡劣、群眾反映強(qiáng)烈的，采取立案審查的辦法。

　　(二)要堅(jiān)持嚴(yán)管和厚愛相結(jié)合。嚴(yán)肅紀(jì)律的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)就是懲前毖后、治病救人，既要有霹靂手段，更要體現(xiàn)菩薩心腸，使干部盡量少犯錯(cuò)誤或者不犯錯(cuò)誤，特別是不犯嚴(yán)重錯(cuò)誤。“上醫(yī)治未病之病，中醫(yī)治欲病之病，下醫(yī)治已病之病”，踐行“四種形態(tài)”也要把握這種原則，著力把問題消滅在萌芽狀態(tài),充分體現(xiàn)黨組織對(duì)黨員干部的關(guān)心和愛護(hù)。

　　(三)要建立容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制。堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨、正確運(yùn)用“四種形態(tài)”、把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，既要嚴(yán)肅處理有紀(jì)不依、明知故犯的行為、嚴(yán)肅處理打著改革創(chuàng)新的旗號(hào)濫用權(quán)力、謀取私利的行為，又要堅(jiān)持“三個(gè)區(qū)分開來”，完善容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，保護(hù)好黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的主動(dòng)性和積極性，旗幟鮮明地支持改革、鼓勵(lì)創(chuàng)新、寬容失敗、允許試錯(cuò)，為敢于擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)，為敢于負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)。對(duì)于在公司重大項(xiàng)目、重大工程建設(shè)中，敢抓敢管、敢于負(fù)責(zé)，因而觸及他人利益，被人惡意誣告的黨員干部，我們要以負(fù)責(zé)的態(tài)度予以保護(hù)，給想干事的人吃上“定心丸”。這里我重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)，對(duì)于個(gè)別在正常干部調(diào)整、評(píng)先選優(yōu)過程中，采取不正當(dāng)手段，惡意誣陷、捏造事實(shí)，以不可告人的目的泄私憤、報(bào)私仇的，必須要做到三必查一倒查。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，倡導(dǎo)的是清清爽爽的同志之間關(guān)系，營(yíng)造的是干干凈凈的政治生態(tài)，決不允許個(gè)別別有用心的人，利用這個(gè)機(jī)會(huì)傳播負(fù)能量，干擾工作、干擾公司的改革和發(fā)展，影響公司的形象。

　　五、切實(shí)強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督，有力推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作不斷深化

　　要把強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督作為加強(qiáng)公司黨的建設(shè)重要基礎(chǔ)性工程，突出監(jiān)督重點(diǎn)、完善監(jiān)督方式，著力形成發(fā)現(xiàn)問題、糾正偏差的有效機(jī)制，使積極開展監(jiān)督、主動(dòng)接受監(jiān)督成為各級(jí)黨組織和全體黨員的自覺行動(dòng)和良好習(xí)慣。

　　(一)要進(jìn)一步健全完善黨內(nèi)監(jiān)督體系。長(zhǎng)期以來，公司黨委嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例，深入推進(jìn)黨務(wù)公開，充分釋放了監(jiān)督的制度優(yōu)勢(shì)。但是，我們也應(yīng)該清醒地看到，極個(gè)別單位仍然存在著不愿監(jiān)督、不敢監(jiān)督、不會(huì)監(jiān)督的現(xiàn)象；極少數(shù)黨員干部排斥和抵觸監(jiān)督，有的甚至有意規(guī)避監(jiān)督，對(duì)監(jiān)督存有戒心；個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)班子缺少正常的相互幫助和監(jiān)督，表面上一團(tuán)和**、你好我好，實(shí)則是在回避和掩蓋矛盾。公司兩級(jí)黨委在黨內(nèi)監(jiān)督中負(fù)有主要責(zé)任，書記是第一責(zé)任人，要著力加快構(gòu)建黨委全面監(jiān)督、紀(jì)委專責(zé)監(jiān)督、黨群部門職能監(jiān)督、黨支部日常監(jiān)督、黨員民主監(jiān)督的黨內(nèi)監(jiān)督體系，落實(shí)好自上而下的組織監(jiān)督，形成監(jiān)督合力。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員要本著愛護(hù)班子、愛護(hù)同事的真誠心愿，改進(jìn)自下而上的民主監(jiān)督，發(fā)揮同級(jí)相互監(jiān)督作用，努力做到一起干事、共同干凈。每名黨員要積極履行監(jiān)督義務(wù)，參加黨的組織生活，接受黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督，同時(shí)也監(jiān)督別人，決不允許有任何不受黨監(jiān)督的特殊黨員、特殊干部，讓黨員、干部習(xí)慣在相互提醒和監(jiān)督中行使權(quán)力。

　　(二)要進(jìn)一步發(fā)揮巡察監(jiān)督的利劍作用。按照十九大要求和**公司黨組、紀(jì)檢組安排，加大內(nèi)部巡察監(jiān)督力度，堅(jiān)決實(shí)現(xiàn)巡察監(jiān)督三年全覆蓋。要堅(jiān)定政治方向，深化政治巡察。重點(diǎn)發(fā)現(xiàn)陽奉陰違、說一套做一套、執(zhí)行上級(jí)部署打折扣、做選擇、搞變通；對(duì)待工作不作為、不敢為、不善為、“愛惜羽毛”；十八大以后不收手、不收斂、搞團(tuán)團(tuán)伙伙、拉幫結(jié)派等問題線索，緊扣“六項(xiàng)紀(jì)律”，敢于動(dòng)真碰硬，強(qiáng)化震懾遏制治本作用。要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，提高巡察質(zhì)量。發(fā)現(xiàn)問題是巡察工作的生命線。要牢牢抓住“發(fā)現(xiàn)真問題，真發(fā)現(xiàn)問題”的工作導(dǎo)向，創(chuàng)新巡察方式方法，除了常規(guī)巡察以外，要對(duì)重點(diǎn)單位、重點(diǎn)人、重點(diǎn)事開展機(jī)動(dòng)式巡察和點(diǎn)穴式巡察，無論涉及問題大小、人員級(jí)別高低、具體情況復(fù)雜與否，都要堅(jiān)持實(shí)事求是，客觀分析問題，準(zhǔn)確反映問題，始終依規(guī)依紀(jì)開展工作，確保巡察工作經(jīng)得起實(shí)踐和歷史的檢驗(yàn)。要強(qiáng)化成果運(yùn)用，做好“后半篇文章”。推動(dòng)解決問題是巡察工作的落腳點(diǎn)。對(duì)于巡察出來的各類問題，要進(jìn)一步完善整改責(zé)任體系和工作機(jī)制，督促各級(jí)黨組織切實(shí)擔(dān)起責(zé)任，建立問題、責(zé)任、任務(wù)清單，明確整改措施和時(shí)限，做到立行立改、全面整改。要把督促巡察整改落實(shí)作為紀(jì)檢監(jiān)察和組織人事部門日常監(jiān)督的重要內(nèi)容，把巡察結(jié)果作為干部考核評(píng)價(jià)、選拔任用的重要依據(jù)；對(duì)巡察成果運(yùn)用不到位，敷衍整改、整改不力拒不整改的，要督促有關(guān)部門嚴(yán)肅追責(zé)，公開曝光，使監(jiān)督問責(zé)常態(tài)化、長(zhǎng)效化，確保巡察成果落實(shí)落地。剛才，志國同志在工作報(bào)告中，指出公司在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作上的不足，這些問題主要集中來自于2019年的3輪對(duì)6個(gè)單位巡察發(fā)現(xiàn)的問題。去年的巡察工作很好地落實(shí)了“發(fā)現(xiàn)真問題、真發(fā)現(xiàn)問題”的要求，本著對(duì)同志負(fù)責(zé)、對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)、對(duì)事業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真開展巡察監(jiān)督工作。各被巡察單位思想認(rèn)識(shí)較高、工作積極配合，對(duì)巡察出的問題進(jìn)行有效整改，公司黨委、紀(jì)委給予充分肯定。同時(shí)，通過巡察監(jiān)督發(fā)現(xiàn)，有的單位領(lǐng)導(dǎo)班子功能發(fā)揮的不好，個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)武斷、獨(dú)斷專行；有些領(lǐng)導(dǎo)干部本職工作業(yè)務(wù)不精、底數(shù)不清、情況不明，對(duì)上級(jí)的精神理解不透、把握不準(zhǔn)；極少數(shù)干部利用手中的權(quán)力謀取私利。對(duì)此，公司黨委已經(jīng)責(zé)成人事處(黨委組織部)，著重對(duì)各單位勞動(dòng)紀(jì)律、考勤工作、獎(jiǎng)金分配開展專項(xiàng)檢查，這也是2019年公司對(duì)8個(gè)單位開展巡察監(jiān)督工作的重點(diǎn)之一。

　　除了上述這些問題，個(gè)別單位仍然存在上有政策和要求、下有對(duì)策和辦法，你說你的、我做我的；有些單位組織原則落實(shí)不力、民主集中制執(zhí)行不好。這說明了我們?cè)趫?zhí)行黨的組織紀(jì)律方面還需要進(jìn)一步加強(qiáng)，對(duì)黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則學(xué)習(xí)不夠、把握不準(zhǔn)。經(jīng)公司黨委會(huì)研究決定，由公司紀(jì)委對(duì)2019年通過巡察監(jiān)督發(fā)現(xiàn)的27項(xiàng)共性問題和個(gè)性問題，在全公司進(jìn)行通報(bào)，希望被巡察單位正確對(duì)待、認(rèn)真整改；其他單位要舉一反三，真正通過巡察發(fā)現(xiàn)的問題，使“一廠有問題、全廠受教育”，讓大家得到警示、受到教育。執(zhí)紀(jì)者必先守紀(jì)，律人者必先自律。面對(duì)當(dāng)前公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作面臨的新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求，公司兩級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)和全體紀(jì)檢監(jiān)察干部要自覺增強(qiáng)責(zé)任感、使命感，保持做好新時(shí)代紀(jì)檢工作的定力、耐力和活力，始終把對(duì)黨絕對(duì)忠誠作為首要政治品質(zhì)，做到忠誠堅(jiān)定、擔(dān)當(dāng)盡責(zé)、遵紀(jì)守法、清正廉潔；要在具體的工作和生活中，強(qiáng)化自我監(jiān)督和自我約束，堅(jiān)持以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的紀(jì)律要求自己，堅(jiān)守底線、筑牢防線，打鐵必須自身硬，以實(shí)際行動(dòng)捍衛(wèi)紀(jì)檢監(jiān)察職業(yè)尊嚴(yán)，用鐵的紀(jì)律打造忠誠、干凈擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢干部隊(duì)伍。各二級(jí)單位黨委要旗幟鮮明地支持和保障紀(jì)委開展工作，在政治上、工作上、生活上關(guān)心關(guān)愛紀(jì)檢監(jiān)察干部，為紀(jì)委的同志們履行職責(zé)當(dāng)好堅(jiān)強(qiáng)后盾。

　　同志們，一年之計(jì)在于春。公司各級(jí)黨組織要抓好節(jié)后收心工作，使干部員工迅速地以飽滿的精神面貌回歸工作崗位，以更加嚴(yán)實(shí)的作風(fēng)、更加有力的擔(dān)當(dāng)，融入中心、服務(wù)大局，開拓進(jìn)取、奮發(fā)有為，不斷推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，為公司實(shí)現(xiàn)穩(wěn)健發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證。

　　謝謝大家!

窗體底端