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按照區(qū)委有關開展2023年度主題教育專題民主生活會的部署要求，我提前做好謀劃和積極準備，堅持深入學習原著、原文，深刻領悟習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記的系列重要講話精神。這進一步加深了對這些理論的認識和理解，也進一步堅定了我的政治立場，提高了我的政治站位，錘煉了我的黨性修養(yǎng)。在學習調研、檢視反思、談心談話和征求意見的基礎上，結合我的思想和紀檢監(jiān)察工作實際，廣泛征求意見和建議，開展談心交流，查擺存在的問題，剖析問題原因，并制定了相應的整改措施。現將我個人的檢視和剖析情況匯報如下，請同志們批評指正。
一、存在的問題
（一）理論學習方面。
一是學習的持久性不足。我能夠始終將學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為一項常抓不懈的政治任務，積極參加區(qū)委理論學習中心組學習，深刻領悟其思想內涵和精神。然而，由于工作原因，我主要集中精力在事務性工作上，沒有給予理論武裝頭腦和滋養(yǎng)初心使命應有的重視。在學習研究規(guī)定篇目和加強學習探討交流方面，我缺乏持續(xù)性和恒定性，常態(tài)化的學習機制也沒有健全，導致學習的效果不夠明顯。二是學習的融通性不足。我雖然能夠自覺地學習馬克思主義基本原理和習近平新時代中國特色社會主義思想，并將其運用到紀檢監(jiān)察工作中。但是，在思考問題、做決策和抓落實方面，我在大局意識和政治視野上存在不足。我局限于自己工作的范圍，缺乏從發(fā)展大局和全區(qū)重點工作出發(fā)，找準銜接點、突破點和發(fā)力點的能力。因此，在學懂、弄通、做實的過程中，我需要進一步深化思想、提高覺悟和增強修養(yǎng)的能力。
（二）政治素質方面。一是執(zhí)紀問責力度不夠強。盡管我能夠認真貫徹上級的部署和決議，不斷提升監(jiān)督執(zhí)紀執(zhí)法能力，確保權力不被濫用，但在牢記“打鐵還需自身硬”的要求、全面履行紀委監(jiān)督執(zhí)紀政治職能方面還有待加強。二是黨性修養(yǎng)不夠。作為區(qū)紀委書記，我對提高政治站位、加強政治修養(yǎng)和提升政治素質的責任感和使命感不夠強烈。參加黨支部組織生活和主題黨日活動的次數較少，存在重視形式和程序而輕視質量的情況。在如何抓好黨員教育、監(jiān)督和關懷方面，缺乏前瞻性思考和謀劃，缺乏精準的措施和辦法，缺乏常態(tài)化的交流和互動，對黨員干部的關懷不夠，對他們的訴求意見聽取不多，在一定程度上存在應付對湊的情況。
（三）能力本領方面。在紀檢監(jiān)察工作中，盡管我能夠牢記“知敬畏、存戒懼、守底線”的原則，但面對棘手的問題和困難時，存在恐懼感和壓力感，缺乏敢于挑戰(zhàn)和解決問題的勇氣和魄力。缺乏未雨綢繆的大局意識、居安思危的憂患意識和突破困難的破冰意識，缺乏堅持自我凈化、自我革新和自我提高的精神動力，對于改革、攻堅和強化監(jiān)督的積極性和決心逐漸減弱，存在求穩(wěn)避險的思想。對于自身存在的問題和不足，我不愿意正視和反省，缺乏刮骨療毒的勇氣。例如，在對待社會上的錯誤言行時，我的政治敏銳性不夠，缺乏勇于批評和斗爭的精神，動真格、出重拳、提出切實措施的能力和動力不足。在聚焦群眾關心的熱點難點問題、弘揚斗爭精神、解決瓶頸問題方面，我的能力和素質還有待進一步加強。
（四）擔當作為方面。一是以人民為中心的發(fā)展思想沒有樹牢。作為區(qū)紀委監(jiān)委主要負責人，我對自己的要求比較嚴格，能夠帶頭堅持以人民為中心的發(fā)展思想。然而，在具體落實紀檢監(jiān)察工作時，對紀檢監(jiān)察機關的職能定位認識不足，把握不夠準確。在保障民生、查擺問題、彌補短板方面，思路和方法有限，局限于考慮本職工作，缺乏全面協調和統(tǒng)籌，監(jiān)督指導和跟蹤效果的力度。二是破解瓶頸難題的力度不夠大。我很少深入基層和農村實地了解群眾的緊急和困難問題，在了解民情、解民意和緩解民怨方面不夠準確，對情況的了解不夠明確，與群眾的聯系做得不夠好，采取的措施不夠靈活。在查處侵害群眾利益的問題時，雖然我一直堅持“零容忍、無禁區(qū)、全覆蓋”的原則，但在工作中存在猶豫不決、畏首畏尾的情況，面對困難和壓力時，存在怕惹麻煩、怕承擔風險、怕出差錯的心態(tài)，對于監(jiān)督和跟進的強度不夠。在指導、嚴肅查處和求創(chuàng)新方面，缺乏精準發(fā)力，缺乏履職擔當、敢于拼搏、勤奮工作、積極進取的精神。
（五）工作作風方面。盡管我能夠率先垂范，按部就班地貫徹執(zhí)行省市區(qū)委的部署安排，但在落實全面從嚴治黨、強化黨風廉政建設、推進反腐倡廉工作方面，我對于新理論、新思路、新舉措的探索研究、分析研判和凝練總結不夠，沒有以問題查擺為導向、以解決問題為根本來推動紀檢監(jiān)察工作。我的工作缺乏務實性和明顯的效果，對于整治“四風”問題的力度還不夠到位，長期抓、常態(tài)抓、細致抓、扎實抓、強力抓的程度不夠，激勵干部履職擔當和主動作為方面還存在一定差距。
（六）廉潔自律方面。一是責任落實不夠。我對于落實全面從嚴治黨的政治責任抓得不夠實，缺乏深度的思考和謀劃，沒有完善和鞏固相關的機制，也缺乏有效的對策和辦法。例如，在班子約談機制方面，其完善程度不夠，約談記錄注重形式而忽視內容，缺乏規(guī)范性和嚴謹性，約談內容與主題的貼合度不夠緊密，思想溝通交流不夠充分，過多地將安排業(yè)務工作作為黨風廉政建設約談的替代方案。二是管理落實不夠強勁。以上率下、傳導壓力的效果還不夠明顯，存在上級熱情高、中級溫度適中、基層冷漠的現象。對黨員的管理和監(jiān)督缺乏彈性的約束機制，真正抓嚴抓管的態(tài)度不夠積極，魄力不夠強。監(jiān)督的力度也不夠實際。平時對黨員干部的管理疏于關注，要求不夠嚴格，習慣于給分管領導施加壓力，對于跟蹤問效的力度不夠大，一定程度上存在寬松和軟弱的現象。例如，雖然通過各類會議和三令五申強調工作紀律，但對于干部上下班遲到早退的現象，往往是睜一只眼閉一只眼，導致黨員干部的自律意識減弱，思想逐漸懶散，甚至出現放任自流、不顧底線的傾向。崗位廉政風險防控問題逐漸顯露，在管理方面存在一定的缺陷和不足。
二、存在問題的原因
（一）黨性錘煉減弱。在加強黨性錘煉方面存在問題，需要更好地掌握火候。我們應該以黨章黨規(guī)黨紀為準則，主動進行自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高。對于支部活動，我們應注重內容，避免形式上的敷衍和走過場，以免出現走馬觀花、臨時抱佛腳的現象。在思想錘煉、政治歷練、實踐鍛煉和專業(yè)訓練方面，我們應提高標準和要求，注重凝心鑄魂、提升境界、提高修養(yǎng)。同時，我們也需要對照自身表現，尋找差距并加以改進，彌補短板和弱項，提高應對措施的有效性。
（二）群眾意識淡化。我們需要重拾人民至上的理念和艱苦斗爭的精神。在傾聽群眾訴求、了解群眾意愿以及解決群眾困難方面，我們不能敷衍了事，而應采取積極主動的態(tài)度，提升自身的進取意識和服務能力。面對居民群眾關切的熱點難點堵點問題，我們不能墨守成規(guī)，而應積極創(chuàng)新，解決新問題的能力還需進一步提升。在“我為群眾辦實事”和“訪民問暖”活動中，我們應牢記為民服務的宗旨，設身處地為居民群眾著想，深入基層，傾聽民生需求。這樣，我們才能真正做到為民服務，提升服務能力。
（三）自律意識退化。盡管我們能嚴格遵守紀律，強化規(guī)矩意識，但我們的廉潔自律缺乏持久性和恒定性。我們應增強自重、自省、自警、自勵的意識，勇于進行批評與自我批評，堅定立場、虛心反省，強化監(jiān)督。在辦事過程中，我們要遵循原則、政策法規(guī)和制度程序，把握好尺度，保持純凈的思想過濾，不能削弱自律意識，監(jiān)督效能也需要進一步提升，以確保廉潔自律之弦始終繃緊，筑牢廉潔自律的防火墻。
三、整改措施和努力方向
（一）學習強國，提升素質。要將增強才干、強化素質視為長期政治任務，通過多種形式加強學習，如中心組會議、學習強國平臺、座談討論、專題培訓、觀看視頻和主題演講等。要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，吸取精神養(yǎng)分，提升能力素質，確保學到思悟、學到透徹、學以致用。同時，要承擔監(jiān)督執(zhí)紀的責任，引導紀檢監(jiān)察干部在理論學習和素質提升上下功夫，克服知識恐慌和本領恐慌，確保學有所得、學有所獲、學有所感。
（二）嚴肅黨內政治生活，加強黨性錘煉。要將加強黨性錘煉、嚴肅黨內政治生活作為正風肅紀的突破口，持之以恒地加以推進。要認真貫徹執(zhí)行黨內會議制度、民主評議黨員和談心談話制度等規(guī)定，將思想錘煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓練作為長期任務，不斷強化自身素質。針對懈怠和松懈的典型表現，要按照“高標準、嚴要求、重落實”的原則，嚴格執(zhí)行民主集中制，將制度優(yōu)勢轉化為監(jiān)督優(yōu)勢，確保決策科學、民主、依法。
（三）強化紀律，改善作風。要將“耐得住清苦、扛得住誘惑、頂得住歪理、管得住小節(jié)”的要求作為廉潔自律的重要標準。時刻督促自己，謹言慎行、整風肅紀、改善作風，常保警覺。要將紀律規(guī)矩貫徹到行動上，轉變作風，保持廉潔從政，嚴格落實重大事項請示報告制度，杜絕隱瞞和虛假行為。同時，要創(chuàng)新思路，加強剛性約束，采取堅決措施，與腐敗現象作斗爭，嚴厲整治損害群眾利益的不正之風。要克服私欲和貪欲膨脹的狀態(tài)，學習先進典型，強化廉潔自律，凈化交往圈子，堅決筑牢廉潔自律的防線。
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