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班子成員主題教育專題民主生活會(huì)對(duì)照檢查發(fā)言材料
2024-01-10 | 閱讀:1563

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班子成員主題教育專題民主生活會(huì)對(duì)照檢查發(fā)言材料

按照市委關(guān)于主題教育專題民主生活會(huì)的工作部署,對(duì)照6個(gè)方面的重點(diǎn)問題進(jìn)行了深刻剖析,我主動(dòng)查擺了自身存在的問題,深入分析了問題產(chǎn)生的根源,結(jié)合思想和工作實(shí)際,明確了整改方向。現(xiàn)就有關(guān)情況報(bào)告如下:

一、存在的主要問題

(一)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想方面。一是在學(xué)懂弄通上還有差距。雖然能夠堅(jiān)持堅(jiān)持讀原著學(xué)原文悟原理,認(rèn)真學(xué)習(xí)了《習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》《習(xí)近平著作選讀》等權(quán)威書目,但在學(xué)深悟透、全面領(lǐng)會(huì)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的科學(xué)體系、核心要義、實(shí)踐要求上做得還不夠,不能緊密結(jié)合新時(shí)代波瀾壯闊的歷史進(jìn)程和偉大變革,深刻把握這一重要思想產(chǎn)生和發(fā)展的實(shí)踐基礎(chǔ),學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、全面學(xué)還需進(jìn)一步加強(qiáng),發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部示范帶學(xué)的引領(lǐng)性作用需進(jìn)一步提高,上講臺(tái)、講黨課次數(shù)不多,效果不明顯。二是在學(xué)以致用上還有差距。在實(shí)際學(xué)習(xí)過程中,仍存在理論學(xué)習(xí)和推動(dòng)改革發(fā)展穩(wěn)定實(shí)踐脫節(jié)的現(xiàn)象,不能很好地結(jié)合工作職責(zé)需要,深刻把握習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想關(guān)于本領(lǐng)域的重要論述以及做好具體工作的思路、舉措、辦法,不能好好的運(yùn)用這一重要思想指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。如習(xí)近平總書記關(guān)于實(shí)現(xiàn)人與自然和諧共生的重要論述是習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的重要組成部分,但實(shí)際工作中如何運(yùn)用這一重要思想指導(dǎo)處理好高質(zhì)量發(fā)展和高水平保護(hù)的關(guān)系把握得還不夠精準(zhǔn)、工作抓手還不夠多,生態(tài)文明建設(shè)成效還不夠明顯。

(二)維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)方面。一是政治站位有待進(jìn)一步提高。對(duì)新時(shí)期黨面臨的“四大危險(xiǎn)”“四大考驗(yàn)”認(rèn)識(shí)不深,對(duì)一些敏感問題,特別是意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域問題的復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不夠,缺乏高度的警惕性和斗爭(zhēng)性,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部、普通群眾和社會(huì)上一些錯(cuò)誤的政治言論,沒有從政治的高度充分認(rèn)識(shí)其嚴(yán)重危害性,沒有旗幟鮮明地作堅(jiān)決斗爭(zhēng)、主動(dòng)抵制和果斷制止。二是黨性修養(yǎng)有待進(jìn)一步提高。雖然能夠堅(jiān)定不移深學(xué)篤用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,自覺運(yùn)用這一重要思想凝心鑄魂,但在工作中還存在實(shí)用主義傾向,理想信念還不夠堅(jiān)定,對(duì)實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想的長(zhǎng)期性、復(fù)雜性、艱巨性認(rèn)識(shí)不足,放松了持續(xù)改造自身世界觀、人生觀和價(jià)值觀的自覺性,放松了對(duì)保持黨員先進(jìn)性和純潔性的追求,不能時(shí)時(shí)刻刻對(duì)照黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,黨性修養(yǎng)與黨的事業(yè)要求、人民群眾的期盼存在一定差距。

(三)踐行宗旨、服務(wù)人民方面。一是服務(wù)意識(shí)還需增強(qiáng)。隨著年齡的增長(zhǎng)和所處環(huán)境的變化,對(duì)自身的要求有所放松,想問題辦事情的立場(chǎng)、角度有所變化,服務(wù)基層、服務(wù)群眾的意識(shí)有所淡化,有時(shí)重視對(duì)上多于對(duì)下,思考工作怎么符合上級(jí)意圖想的比較多,如何傾聽群眾呼聲、滿足群眾意愿想的比較少。在調(diào)查研究中聽取匯報(bào)、檢查工作多,與群眾面對(duì)面交朋友、同吃同住同學(xué)習(xí)同工作少,在基層集中住上幾天研究解決問題上還沒有做到經(jīng)?;?。二是解決問題能力還需加強(qiáng)。對(duì)廣大群眾反映的實(shí)際困難和問題,被動(dòng)解決問題較多、主動(dòng)化解矛盾較少。對(duì)大家工作親身體驗(yàn)少,沒有拿出較多時(shí)間深入困難群眾家庭調(diào)研走訪、促膝談心,對(duì)群眾關(guān)心關(guān)注的工作任務(wù)繁重等問題,雖然多次向上反映,也采取了一些措施辦法,但短時(shí)間內(nèi)還沒有得到解決。

(四)求真務(wù)實(shí)、狠抓落實(shí)方面。一是開拓創(chuàng)新的精神有所淡化。在工作中還存在按部就班現(xiàn)象,思路還不夠活,站位還不夠高,格局還不夠大,工作上缺乏新意,缺少亮點(diǎn)。對(duì)新政策、新形勢(shì)、新問題分析研究不夠,對(duì)做好新時(shí)期黨建工作新思路、新做法思考不夠,對(duì)黨委班子和隊(duì)伍建設(shè)沒有從更高的標(biāo)準(zhǔn)、更好的成效去推動(dòng)謀劃。二是推動(dòng)發(fā)展的擔(dān)當(dāng)存在差距。主題教育中更加注重完成理論學(xué)習(xí)、調(diào)查研究等規(guī)定工作,在引導(dǎo)黨員干部把主題教育激發(fā)出來的學(xué)習(xí)、工作熱情轉(zhuǎn)化為攻堅(jiān)克難、干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大動(dòng)力上缺乏抓手,做得不夠,一些工作部署和跟蹤督辦不到位,干部職工奮力趕超、進(jìn)位爭(zhēng)先的意識(shí)不強(qiáng),中心工作完成情況同年初目標(biāo)、同兄弟單位相比還有差距。

(五)以身作則、廉潔自律方面。一是廉潔自律意識(shí)不夠強(qiáng)。缺少對(duì)廉潔自律問題的防微杜漸意識(shí),有時(shí)認(rèn)為只要沒有腐敗問題,沒有犯原則性錯(cuò)誤,沒有觸及違法犯罪底線,其他問題都不算什么,缺少廉潔自律的剛性約束。有時(shí)還存在慣性思維,思想上認(rèn)為只要把工作做好就可以,忽略了有關(guān)紀(jì)律要求,特別是對(duì)一些未納入明文規(guī)定的紀(jì)律規(guī)矩,既沒有精準(zhǔn)把握,也沒有印刻于心,造成對(duì)一些歪風(fēng)陋習(xí)缺乏應(yīng)有的“免疫力”,容易引發(fā)破規(guī)逾矩行為。二是廉政風(fēng)險(xiǎn)防控不夠持續(xù)。還存在緊一段松一段的情況,沒有完全做到常抓不懈,在組織人事、項(xiàng)目建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié),往往傾向于事后監(jiān)督、檢查、問責(zé),在完善制度體系,加強(qiáng)事前事中管理防患于未然方面做得還不到位,整章建制、堵塞廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的工作還需進(jìn)一步加強(qiáng)。

(六)履行全面從嚴(yán)治黨政治任方面。一是支部戰(zhàn)斗堡壘鍛造不夠有力?;鶎狱h建工作滿足于按市直機(jī)關(guān)工委的統(tǒng)一部署完成規(guī)定工作,自選動(dòng)作形式和內(nèi)容不夠豐富,在推動(dòng)業(yè)務(wù)工作與黨建工作緊密結(jié)合上還做得不夠,黨建、業(yè)務(wù)兩張皮現(xiàn)象在一定程度上仍然存在,基層黨組織的組織戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用彰顯不充分。二是對(duì)黨員干部的教育管理不夠經(jīng)常。對(duì)干部的監(jiān)管管理不夠嚴(yán),黨性教育不夠經(jīng)常,有的干部產(chǎn)生了惰性和消極情緒。同時(shí)經(jīng)常性了解干部的工作機(jī)制尚未真正形成,尤其是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部八小時(shí)之外的“生活圈”、“社交圈”的監(jiān)督,仍缺乏有效管理辦法。

二、原因分析

(一)理想信念方面。雖然在理想信念上是堅(jiān)定的,但由于工作環(huán)境變了,加之自己再工作幾年就要退休了,對(duì)學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不夠,學(xué)習(xí)的熱情不是很高,因而放松了思想武裝,思想建設(shè)比較弱化。表現(xiàn)為應(yīng)對(duì)各種復(fù)雜情況、抵御各種風(fēng)險(xiǎn)、經(jīng)受住各種考驗(yàn)的能力有所不足;理論聯(lián)系實(shí)際思考問題不深入、不持久;認(rèn)識(shí)問題、分析問題、解決問題的胸襟和眼界不夠開闊。

(二)宗旨意識(shí)方面。在思想上也想在自己的職責(zé)內(nèi)把事情辦好,把職工群眾的事情辦好,也不愿留下罵名。但由于受社會(huì)不良風(fēng)氣的影響,受體制機(jī)制的制約,受部門職能交叉的限制,宗旨意識(shí)有所淡化。工作熱情有所減退,缺乏應(yīng)有的進(jìn)取精神,有安全著陸、得過且過的思想。

(三)黨性修養(yǎng)方面。總認(rèn)為自己是一名具有多年黨齡的老黨員,受黨教育幾十年,黨性修養(yǎng)已經(jīng)達(dá)到了標(biāo)準(zhǔn),因而對(duì)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉重視不夠。認(rèn)為中央的大政方針是管全局、管全面的,落實(shí)中只要不違反大的原則就可以根據(jù)實(shí)際進(jìn)行變通處理,在考慮問題中習(xí)慣本位主義、實(shí)用主義、經(jīng)驗(yàn)主義。如習(xí)近平總書記關(guān)于新質(zhì)生產(chǎn)力的重要論述是習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的重要內(nèi)容,但我在一定程度上存在培育新質(zhì)生產(chǎn)力是發(fā)達(dá)地區(qū)的事情,本地產(chǎn)業(yè)發(fā)展層次低、科技創(chuàng)新能力不足,培育新質(zhì)生產(chǎn)力沒有抓手、心有余而力不足。

(四)執(zhí)行紀(jì)律方面。有時(shí)把自己混同于一名普通黨員干部,對(duì)待一些務(wù)虛的工作,沒有堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,一把手的帶頭作用發(fā)揮不夠充分;對(duì)一些局黨委研究的事項(xiàng),有時(shí)只是憑直覺、憑經(jīng)驗(yàn)談些看法,在一定程度上影響了班子的決策質(zhì)量;對(duì)有損于黨的形象和背離黨性原則的言行批評(píng)制止不力;對(duì)苗頭性的問題及時(shí)提醒和糾正不力;對(duì)政治紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查沒有形成常態(tài)化。

三、整改措施

(一)堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦。持之以恒在學(xué)懂弄通做實(shí)黨的二十大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想上下功夫,真正學(xué)出堅(jiān)定信念、學(xué)出絕對(duì)忠誠(chéng)、學(xué)出使命擔(dān)當(dāng)。要堅(jiān)持把自己擺進(jìn)去,把職責(zé)擺進(jìn)去,把工作擺進(jìn)去,緊密結(jié)合破解改革發(fā)展難題來實(shí)踐,不斷深化思想認(rèn)識(shí),提高政治站位,推動(dòng)工作發(fā)展。要扎實(shí)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,筑牢政治信念,站穩(wěn)政治立場(chǎng),切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”。

(二)堅(jiān)持對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)。把忠誠(chéng)體現(xiàn)到崗位上、落實(shí)到行動(dòng)中,自覺把工作的重心放在全省繁榮發(fā)展、改革發(fā)展的大局中考量。嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,真正做政治上的明白人、老實(shí)人。增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力,自覺同各種違背原則、違反黨紀(jì)黨規(guī)、損害黨中央權(quán)威的現(xiàn)象和問題作堅(jiān)決斗爭(zhēng)。履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任,指導(dǎo)督促以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)全面加強(qiáng)黨支部建設(shè),堅(jiān)定不移推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。

(三)堅(jiān)持真抓實(shí)干。干工作、謀事情,從職工對(duì)小康生活的期待出發(fā),使規(guī)劃、方案、辦法、措施更加符合實(shí)際情況、符合客觀規(guī)律、符合科學(xué)精神,努力在推動(dòng)改革發(fā)展、計(jì)劃管理、項(xiàng)目爭(zhēng)取、事業(yè)單位人事改革、解決基層實(shí)際困難、改善職工生產(chǎn)生活條件等方面下足功夫,干出經(jīng)得起時(shí)間、實(shí)踐檢驗(yàn)的實(shí)績(jī)。

(四)堅(jiān)持廉潔自律。自覺加強(qiáng)主觀世界改造,勤于檢視心靈、洗滌靈魂,堅(jiān)守理想信念,校準(zhǔn)價(jià)值坐標(biāo),不斷增強(qiáng)政治定力、道德定力。貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,始終做到慎獨(dú)慎微、心存敬畏,切實(shí)以嚴(yán)格自律增強(qiáng)紀(jì)律定力、抵腐定力。嚴(yán)格約束自己,不該拿的不拿,不該去的地方不去,管好親屬子女和身邊的工作人員,不打自己的旗號(hào)辦事、收禮,不干涉工作的決策,時(shí)刻保持良好的作風(fēng)和家風(fēng)。

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