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2024年領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會（新六個方面）對照檢查發(fā)言材料（維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、踐嚴(yán)治黨政治責(zé)任）
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根據(jù)中央要求和省委2023年度主題教育民主生活會的安排部署，黨委班子聚焦主題教育學(xué)思想、強(qiáng)黨性、重實踐、建新功總要求，對照凝心鑄魂筑牢根本、錘煉品格強(qiáng)化忠誠、實干擔(dān)當(dāng)促進(jìn)發(fā)展、踐行宗旨為民造福、廉潔奉公樹立新風(fēng)具體目標(biāo)，按照以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干重要要求，聯(lián)系黨組工作實際，聯(lián)系帶頭旗31織鮮明講政治、帶頭學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、帶頭貫徹黨中央決策部署、帶頭踐行宗旨為民造福、帶頭履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任等方面的實際，全面對照六個方面，深刻剖析問題原因，現(xiàn)將班子對照檢查情況匯報如下：
一、對照六個方面查擺的問題
（一）在帶頭學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面。黨委班子充分利用中心組會議、專題黨課、專題理論學(xué)習(xí)會議等集中學(xué)習(xí)了主題教育學(xué)習(xí)材料黨的二十大報告和黨章、《習(xí)近平著作選讀》、《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想專題摘編》等。
一是在學(xué)懂弄通習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的豐富內(nèi)涵上有差距。對新思想的科學(xué)體系、核心要義、實踐要求等內(nèi)涵把握不到位，例如對新時代堅持和發(fā)展什么樣的中國特色社會主義、怎樣堅持和發(fā)展中國特色社會主義，建設(shè)什么樣的社會主義現(xiàn)代化強(qiáng)國、怎樣建設(shè)社會主義現(xiàn)代化強(qiáng)國，建設(shè)什么樣的長期執(zhí)政的馬克思主義政黨、怎樣建設(shè)長期執(zhí)政的馬克思主義政黨等重大時代課題理解學(xué)習(xí)不透徹，缺乏對這些課題的系統(tǒng)思維，未在頭腦中搭建完整的新思想理論體系，對這些理論的形成發(fā)展缺乏系統(tǒng)性思考研究，使自己缺少統(tǒng)籌兼顧、科學(xué)把握的理論的底蘊(yùn)和政治能力，導(dǎo)致自己缺乏政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。
二是謀劃工作缺乏與習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的全面對標(biāo)。班子在集體謀劃重要工作、作出重要決策時，沒有堅持學(xué)以致用、學(xué)用相長，缺乏從理念和思路上與習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的全面對標(biāo)。沒有把新思想的基本內(nèi)容、理論體系、實踐要求及貫穿其中的立場觀點方法轉(zhuǎn)化為攻堅克難、化解矛盾、駕馭復(fù)雜局面的有力武器。沒有堅持把黨的創(chuàng)新理論貫穿落實到32謀劃工作的全過程各方面。(二)在維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)方面。
一是黨總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心發(fā)揮還不夠充分，在把方向上，黨組同志都能夠自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，堅決貫徹黨的理論和路線方針政策，確保改革發(fā)展正確方向。但是在處理一些事關(guān)戰(zhàn)略性、全局性重大問題方面，黨組集體的政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力還不夠強(qiáng)。有時并沒有深刻悟透黨中央通過所關(guān)心事項所傳遞出來的重大政治信號及深遠(yuǎn)政治考量，在指導(dǎo)實踐、推動工作時難免流于被動應(yīng)付而不能創(chuàng)造性地貫徹執(zhí)行。
二是缺乏過硬可靠的政治素質(zhì)。雖然班子成員都能夠不斷提高政治站位、提升政治素養(yǎng)、強(qiáng)化服務(wù)效能。但面對區(qū)域發(fā)展的總體布局和戰(zhàn)略思想分析研判不足，缺乏高瞻遠(yuǎn)矚的政治視角，從研究部署、分析研判、積極思考方面難以破題，貫通融合的力度和強(qiáng)度不大，需要保持政治定力，強(qiáng)化決策執(zhí)行，提高思想覺悟，不斷增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。
（三）在踐行宗旨、服務(wù)人民方面。
一是聚焦中心工作引領(lǐng)改革發(fā)展作用不強(qiáng)。表現(xiàn)在部分班子成員的業(yè)務(wù)素質(zhì)與履行職責(zé)要求有差距，在中心工作的改革攻堅中舉措不夠用力，在抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展、平安建設(shè)、精神文明、教育醫(yī)療、綜合治理、城市管理、環(huán)境衛(wèi)生等方面存在工作短板，區(qū)位優(yōu)勢發(fā)揮不明顯，在經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)優(yōu)化、轉(zhuǎn)型提質(zhì)增效上用力不足，在落實“放管服”改革、優(yōu)化營商環(huán)境、服務(wù)經(jīng)濟(jì)綜合體上創(chuàng)新舉措不夠，推進(jìn)鄉(xiāng)村振興站位不夠高，推動特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展招法不多，推動機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)改革力度不大，成效不顯著，改了跟沒改一個樣。
二是聚焦職能職責(zé)擔(dān)當(dāng)進(jìn)取意識不強(qiáng)。部分班子成員在遇到復(fù)雜33情況時偶有不敢擔(dān)當(dāng)、不愿負(fù)責(zé)、畏首畏尾的情況，被動等上級部署，推一推動一動，往往錯失戰(zhàn)機(jī)。對有些工作，存在拖拉疲沓的情況，沒能及時摸清楚工作情況，反應(yīng)不夠迅速，工作效率不夠高。層層抓責(zé)任落實的決心不夠堅定，舉措不夠得力。部分班子成員面對中心工作所面臨的風(fēng)險挑戰(zhàn)，韌勁、拼勁和狠勁不夠，存在干一干、歇一歇的慵懶心態(tài)，自我加壓不夠，敢立新功的斗志不夠。面對復(fù)雜局面，自身綜合能力和駕馭能力還不夠強(qiáng)，所掌握專業(yè)知識還不夠多。
（四）在求真務(wù)實、狠抓落實方面。
一是狠抓工作落實韌勁不足，面對改革發(fā)展新任務(wù)，習(xí)慣于完成硬指標(biāo)，對長期積壓的深層問題，習(xí)慣于找借口推脫，不敢啃“硬骨頭”，缺乏攻堅克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負(fù)責(zé)的勇氣，缺少大刀闊斧、奮力開拓的精氣神。例如在某某城中村拆遷安置中，各種因素導(dǎo)致被拆遷戶期望值過高，拆遷成本劇增，造成項目“拆不動”、“拆不起”的現(xiàn)狀，針對這一問題，班子整體缺乏攻堅克難的銳氣，導(dǎo)致項目進(jìn)度緩慢，阻礙區(qū)域整體發(fā)展。
二是壓力傳導(dǎo)的狠勁不到位。在抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展、平安建設(shè)、精神文明、教育醫(yī)療、綜合治理、城市管理、環(huán)境衛(wèi)生等實際工作任務(wù)時，部署工作后缺少跟進(jìn)督導(dǎo)緊盯不放的韌勁和嚴(yán)查深究的狠勁，很多工作安排部署后，落實不到位的也沒有嚴(yán)格按照規(guī)定進(jìn)行責(zé)任追究，導(dǎo)致有些工作進(jìn)展不快、效果不好。存在上緊下松、壓力傳導(dǎo)不到位的情況，存在工作落實上面熱、下面冷，落實力度逐漸遞減的現(xiàn)象，特別是一些干部還有玩數(shù)字游戲的沖動。
（五）在以身作則、廉潔自律方面。
一是表率作用發(fā)揮還不夠。班子成員在做表率方面，狠勁不強(qiáng)，工作要求不嚴(yán)，在遇到實際困難時，偶爾產(chǎn)生懈怠思想。缺乏勇于正視自身錯誤和缺點的勇氣。持續(xù)34加強(qiáng)理論武裝和持續(xù)深化自我革命的的意識還需進(jìn)一步強(qiáng)化，運(yùn)用法治思維和法治方式開展工作的能力還需提升。
二是廉潔自律意識有減弱。對習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想以及全面從嚴(yán)治黨的重要論述多想多悟，學(xué)深學(xué)透做得還不到位，未能全面全面準(zhǔn)確領(lǐng)會其中的豐富內(nèi)涵、思想文化和實踐要求，也未能深刻感悟蘊(yùn)含其中的政治品格、價值追求和精神風(fēng)范，導(dǎo)致自己自律的態(tài)度、平靜的心態(tài)、簡樸的作風(fēng)，并沒有隨著年齡、黨齡的增加而逐步強(qiáng)化，擦除思想上的灰塵不夠及時，修補(bǔ)思想上的缺損不夠有效，距離時刻保持思想意識處于完好健康狀態(tài)的高標(biāo)準(zhǔn)要求，還有一定差距。
（六）在履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面。
一是全面從嚴(yán)治黨職責(zé)履行虛化，黨風(fēng)廉政主題責(zé)任落實不嚴(yán)，班子成員內(nèi)部談心談話流于形式、不走心、不觸底，對廉政建設(shè)重開會部署，輕監(jiān)督檢查，對干部作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督不力，存在松勁歇腳、疲勞厭倦的情緒，對部分干部出現(xiàn)的苗頭性問題沒能及時誡勉談話、抓早抓小。
二是全面從嚴(yán)治黨責(zé)任意識不清，部分班子成員壓力傳導(dǎo)不到位，沒能綜合運(yùn)用好黨員監(jiān)督、群眾監(jiān)督、網(wǎng)絡(luò)媒體監(jiān)督等多樣化的監(jiān)督形式，權(quán)責(zé)監(jiān)控的權(quán)威性和實效性大打折扣。導(dǎo)致干部缺乏勤、快、嚴(yán)、實、精、細(xì)、廉的作風(fēng)，班子成員履行“一崗雙責(zé)”不夠主動，沒有將管黨治黨的責(zé)任由“軟任務(wù)”變成“硬指標(biāo)”，缺乏嚴(yán)格督導(dǎo)，嚴(yán)格問效，該批評的不批評，該處理的不處理，導(dǎo)致干部干事創(chuàng)業(yè)松松垮垮，認(rèn)為干好干壞一個樣，導(dǎo)致能力作風(fēng)還不能很好地適應(yīng)新時代、新使命和新要求。
二、存在問題的原因分析
一是黨性意識有所淡化。班子成員年齡偏大，臨近退休，對新思35想的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)理解不夠深入，存在“船到碼頭、車到站”的保守思想，不求工作出彩，只求工作不出錯，缺乏放松了對自我的嚴(yán)格要求，對照先烈先賢那種“砍頭不要緊，只要主義真”的堅定，那種“路漫漫其修遠(yuǎn)兮，我將上下而求索”的堅持，自己確實感到無地自容。
二是宗旨意識樹得不牢。部分班子成員長期在機(jī)關(guān)工作，隨著時間的推移，下去調(diào)研的時間少了、與群眾打交道的時間少了，服務(wù)意識慢慢淡化，與群眾的距離越來越遠(yuǎn)、越來越大，平時似乎平易近人，但潛意識里自覺不自覺地流露出了一些“官氣”。說到底，是群眾觀念、宗旨意識問題，是對群眾的感情問題，沒有明白自己是群眾的一員，自己是群眾的兒子，自己的家在群眾之中，人民群眾才是自己的根本和至親。
三是擔(dān)當(dāng)作為韌勁不足。部分班子成員在遇到不屬于自己分管的工作問題時存在事不關(guān)己高高掛起現(xiàn)象，沒有自覺做到在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨、在黨愛黨。尤其是在困難面前，存在畏縮心理，怕干不好，怕丟人現(xiàn)眼，干脆不干。
三、針對問題的改進(jìn)措施第一，切實增強(qiáng)四個意識。認(rèn)真對照典型案例，深入查找自身不足，增強(qiáng)四個意識，特別是核心意識和看齊意識，堅決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，牢固樹立四個自信。自覺忠誠于黨的信仰，忠誠于黨的組織，忠誠于黨的基本理論和路線方針政策。把維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)作為明確的政治準(zhǔn)則和根本的政治要求，在思想上高度認(rèn)同，政治上堅決維護(hù)，組織上自覺服從，行動上緊緊跟隨，堅決在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。認(rèn)真貫徹省委部署36和要求，正確把握工作定位，做到不缺位、不越位，幫忙不添亂。
第二，扎實做好脫貧脫貧攻堅工作。脫貧工作，是一項政治任務(wù)，體現(xiàn)的是黨性。脫貧攻堅工作不是一個人的事，每一名黨員干部都應(yīng)深知自身肩負(fù)的職責(zé)使命，在其位謀其政，在追趕超越活動中簽訂的有關(guān)脫貧攻堅的軍令狀必須一諾千金、奮勇向前。當(dāng)前，脫貧工作到了攻堅拔褰的沖刺階段，時間緊、任務(wù)重，自己必須增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感，深刻認(rèn)識這是黨中央明確的一項極其重要、極其嚴(yán)肅的政治任務(wù)，是當(dāng)前的首要工作；深刻認(rèn)識中央對精準(zhǔn)扶貧的高要求、把關(guān)之嚴(yán)前所未有，用超常的力度、超常的措施推進(jìn)；深刻認(rèn)識我自己在脫貧攻堅工作差距較大、形勢嚴(yán)峻，秉持從嚴(yán)從實的態(tài)度，自覺擔(dān)當(dāng)，不折不扣兌現(xiàn)簽訂的軍令狀。
第三，密切聯(lián)系群眾，強(qiáng)化服務(wù)意識。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會中央和省、市關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾有關(guān)意見規(guī)定的精神實質(zhì)和重要意義。特別是要在抓好落實上狠下功夫，察實情、講實話、辦實事、求實效，定下來的事情就要雷厲風(fēng)行、抓緊實施，部署了的工作就督促檢查、一抓到底，一步一個腳印地推進(jìn)各項工作，不斷提高為民服務(wù)的能力。
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