2023年工作總結和2024年工作計劃匯編（5篇）
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街道2023年工作總結和2024年工作計劃
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今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，XX街道堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，直面復雜嚴峻的外部環(huán)境和多重超預期的困難挑戰(zhàn)，全面學習全面把握全面落實黨的二十大精神，完整、準確、全面貫徹新發(fā)展理念，積極響應市委“新能源之都”建設部署，全面貫徹落實市委“532”發(fā)展戰(zhàn)略和區(qū)委“3511”工作部署，以最堅決的態(tài)度、最有力的手段，統(tǒng)籌發(fā)展和安全，自覺踐行“四敢”精神，經(jīng)濟社會發(fā)展和黨的建設各項工作邁出堅實步伐。
一、今年工作總結
這一年，我們直面經(jīng)濟復雜局勢與困難，抓實抓細指標調度、項目招引等工作，經(jīng)濟運行保持總體平穩(wěn)態(tài)勢；扎實推進主題教育，作風能力得到明顯提升；“五經(jīng)普”工作底數(shù)全面摸清，通過一次次工作、一個個任務加強了作風建設，激昂了“XX實踐”。這一年，我們堅持“一切圍繞項目干、一切圍繞項目轉”工作理念，抓實重大項目全生命周期服務，加快推進征地清結、手續(xù)幫辦等前期工作，信通智能座椅成功列入市重點項目，實現(xiàn)當年開工、當年竣工，跑出了“XX速度”。這一年，我們建成了全區(qū)首個青年黨員干部主題教育館—青廉館，打造了號稱“常州黃鶴樓”美譽的萃園，舉辦了常州市第十六屆鄰里節(jié)暨第六屆杜鵑花展，開展了全省“五社聯(lián)動”機制創(chuàng)新試點，創(chuàng)成了省節(jié)能低碳示范單位和能效領跑者，打響了“XX品牌”。
一是堅持高效統(tǒng)籌、精準施策，經(jīng)濟發(fā)展平穩(wěn)運行。創(chuàng)新招商模式，推動商協(xié)會以商引商，利用重點樓宇作為平臺載體，帶領團隊赴上海、南京、寧波、南昌、武漢開展招商，獲取有效項目信息50余條，拜訪接待項目75次，重點在談跟蹤項目33個，參加上海經(jīng)貿交流、市新能源汽車關鍵零部件產(chǎn)業(yè)招商系列、市科技經(jīng)貿洽談會等招商活動5次，招引落戶農(nóng)瑞動物醫(yī)療、中環(huán)電器、微旅程“運河薈秀”文旅綜合體等項目9個，金額超X億元。樹牢項目為王導向，堅持部門聯(lián)動、環(huán)節(jié)銜接雙向發(fā)力，信通汽車智能座椅列入市重點項目，16個在庫重點項目超XX億元。三季度各項經(jīng)濟指標中，建筑業(yè)總產(chǎn)值完成XX億元，同比增長29.8%；社會消費品零售總額預計完成XX億元，同比增長1.1%；實際到賬外資當前完成XX萬美元，時序進度全區(qū)第一，預計四季度普偌邁還將到賬外資XX萬美元；規(guī)上工業(yè)總產(chǎn)值完成XX億元，同比下降2%；固定資產(chǎn)投資完成XX億元，同比下降18.7%；核算服務業(yè)營收完成XX億，同比下降6.5%；限上批零住餐銷售額完成XX億元，同比下降12.7%；進出口總額預計完成XX億元，同比下降6%；商品房銷售面積完成XX萬平方米，同比下降17.1%。主要經(jīng)濟指標將進一步收窄或持平降幅，部分指標實現(xiàn)出水。
二是堅持創(chuàng)新引領、科技賦能，發(fā)展動能更加強勁?！耙黄笠徊摺蓖七M印染行業(yè)綜合整治提升，嘉博染織和亞東科技開展全市印染行業(yè)擬認定保留提升點企業(yè)（第一批）現(xiàn)場審核，街道成功創(chuàng)成2023年常州市智能制造示范區(qū)。強化惠企政策宣貫，指導常藥廠、亞東科技、正文印刷等6家企業(yè)開展省市企業(yè)技術中心、國家級及省市級綠色工廠等各類申報，新增國家級“專精特新”永信醫(yī)療科技和大恒環(huán)境、威遠電工、久成電子等5家市專精特新中小企業(yè)，華福環(huán)境認定2023年度省四星級上云企業(yè)，創(chuàng)志科技認定2023年度省、市兩級工程研究中心，IPO成功過會。申報高新科技技術企業(yè)24家，技術合同登記成交額XX億元，申報科技型中小微企業(yè)10家，引進外國高端人才和專業(yè)人才來華9人，認定市、區(qū)工程技術研究中心9家。申報“龍城英才計劃”創(chuàng)業(yè)類項目1人，引進海外人才3人，申報省創(chuàng)新人才、區(qū)領軍人才各1人。
三是堅持內外兼修、協(xié)調并進，全域品質持續(xù)提升。以“初心映山紅幸福環(huán)島路”常州市第六屆杜鵑花展覽會為契機，舉辦首屆鳳凰新城露營節(jié)，先后導入青年黨員后備箱集市、公益集市等模式，映山紅黨建IP全面擦亮。多年“老大難”問題鋼材市場正式搬遷，投資XX萬元的采菱港東側駁岸（老運河-勞動路）段修復加固工程順利完工，南通濟河綜合整治工程基本完工，投入超XX萬元，清淤長度1466米、清除淤泥XX萬立方米，高分獲評區(qū)級“幸福河湖”。采用共享綠地模式，建成開放了七彩風車親子樂園。老三集團168套高層次人才公寓完成認定，上藥141套人才公寓項目完工。以常州紅館為核心，建設大運河法制文化公園。聯(lián)動常州雙擁館、XX新時代文明實踐所、中賽水上運動基地，打造一個覆蓋廣泛的社會教育實踐集聚區(qū)。大力推進市域社會治理現(xiàn)代化，積極做好市域社會治理現(xiàn)代化試點迎檢，助力常州市創(chuàng)成全國首批市域社會治理合格城市，王慧獲評市優(yōu)秀家事調解能手，“家事家里說”、“青力青為”優(yōu)秀社會治理模式獲市級表彰肯定。以全省“五社聯(lián)動”機制創(chuàng)新試點單位為契機，積極探索社區(qū)治理新路徑，群眾安全感滿意度測評指標名列前茅，城鄉(xiāng)社區(qū)治理效能全面提升。
四是堅持以人為本、共建共享，群眾幸福更有質感。創(chuàng)新政務服務模式，在全市率先探索“潮汐窗口”服務模式，開啟高頻業(yè)務“快速通道”，獲學習強國、新華網(wǎng)等省市級媒體報道。優(yōu)化線上“集成式”服務，調整優(yōu)化“一件事”申辦流程，梳理“企業(yè)社會保險登記”等高頻事項“一表一冊一書一圖”，配置專員實行個體工商戶“一對一”幫辦，完成省統(tǒng)建“一件事”辦件5件。聚焦就業(yè)援助、創(chuàng)業(yè)扶持等六個方面，建立首批家門口的人社服務站。加快“15分鐘醫(yī)保服務圈”建設，建成醫(yī)保公共服務點7個，居民醫(yī)保征繳率實現(xiàn)100%。聚焦“一老一小”，鳳凰新城托育中心創(chuàng)成國家級“向日葵親子小屋”項目點、全市第一，居家養(yǎng)老服務中心獲第四屆江蘇省“敬老文明號”稱號。關心下一代工作業(yè)績突出，街道、老三集團、水岸社區(qū)關工委獲評市關心下一代工作優(yōu)秀集體。打造“文化共享月”品牌，結合全市杜鵑花展，開展文藝、萌寶時裝秀12場次，群眾超萬人次，集“民聲直通廳”、“民治匯議廳”等多功能于一體的“人大代表之家”建成投用，泰和工作站獲2023年度江蘇省“最美公共文化空間”。
五是堅持凝心鑄魂、固本強基，黨的建設全面加強。聚焦學習宣傳貫徹黨的二十大精神主題主線，開展理論中心組學習12次，集中研討6次。開展“黨員集結號”黨員報道活動，探索“政府引導+社會運作+多元參與”的模式，建立健全“青年黨員議事廳”機制，多元化鏈接社會資源，精準化推動社區(qū)賦能，打造黨建引領城市社區(qū)生活共同體的“青春樣板”，《以黨建引領破解治理難題，讓青春力量在社區(qū)生活共同體彼此擁抱》獲《人民日報》報道。持續(xù)加強廉政建設，組織街道黨員干部前往“監(jiān)察文化館”參觀學習，召開領導干部警示教育大會，觀看警示教育片《代價》，受教育人數(shù)達到200余人次。推進全面從嚴治黨，嚴肅查處違規(guī)吃請、違反中央八項規(guī)定精神問題，制定《2023年度XX街道黨工委全面從嚴治黨主體責任清單》，對班子成員、村（社區(qū)）黨組織負責人、機關各部門負責人開展廉政談話30余次，責令作風整頓單位、部門各1個，立案辦理違紀違法案件5件，黨政紀處分3人。
二、存在問題
一是經(jīng)濟指標增幅還不高。規(guī)上工業(yè)增加值、固定資產(chǎn)投資等指標為負增長，離今年預期目標還有一定差距。二是產(chǎn)業(yè)發(fā)展動能還不足。省、市重點項目招引質效不高，投資、建設進度不理想，推動重大項目落地見效不夠，項目取得的經(jīng)濟收益和社會效益不明顯。三是重點企業(yè)引領還不夠。受市場行情、企業(yè)經(jīng)營等綜合因素影響，部分重點企業(yè)停產(chǎn)減產(chǎn)，產(chǎn)值缺口持續(xù)擴大。
三、明年工作計劃
下一步，街道上下將聚焦“具有鮮明辨識度的產(chǎn)城融合示范區(qū)”定位，深入推進市委“532”發(fā)展戰(zhàn)略和區(qū)委“3511”工作部署，立足作為全區(qū)發(fā)展重要板塊職能定位，挺進項目建設主戰(zhàn)場，爭當推動發(fā)展主力軍，推動各項工作穩(wěn)中求進，大力推進“六個現(xiàn)代化鳳凰新城”建設。
（一）做強實體經(jīng)濟，著力建設產(chǎn)業(yè)興旺的現(xiàn)代化鳳凰新城。提升招商引資驅動力。牢牢把握產(chǎn)業(yè)主攻方向，聚焦全市“新能源之都”建設和區(qū)新能源汽車零部件、第三代半導體、太陽能光伏三大賽道，立足自身“生命健康、紡織服裝、現(xiàn)代物流、智能制造”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)格局，堅守“畝均稅收不低于60萬元”標準，開展產(chǎn)業(yè)論壇、以商引商、基金招商等招商活動，完善“專班+專員”工作機制，推動12名招商專員對項目“一對一跟蹤”，確保項目早簽約、早落地。提升重點項目牽引力。持續(xù)開展穩(wěn)經(jīng)濟重大項目集中攻堅行動，全力沖刺400畝重大項目，暢通重大項目用地審批“綠色通道”，完善重點項目聯(lián)審聯(lián)批制度、并聯(lián)審批、部門聯(lián)動機制，細化落實“容缺辦理”“多評合一”服務新模式，推動項目“拿地即開工”成為常態(tài)。堅持“要素跟著項目走、服務圍繞項目轉”，充分發(fā)揮項目管家、服務專員作用，大力推進征收清結，提升用地、用能、用量、用工等要素保障能力，抓實“五經(jīng)普”收尾工作，推動優(yōu)質項目投產(chǎn)見效。提升營商環(huán)境吸引力。始終把優(yōu)化營商環(huán)境作為“永不竣工”的工程，落細落實減稅降費和紓困惠企系列政策，一體統(tǒng)籌政策、市場、政務、法治、人文“五個環(huán)境”建設，深化政務服務體系建設，提升大廳“一站式”服務功能，整合審批事項、優(yōu)化審批流程，打造“無事不擾、有求必應”營商環(huán)境“金名片”，全面擦亮“更用心、更滿意”服務品牌。
（二）打造開放高地，著力建設創(chuàng)新驅動的現(xiàn)代化鳳凰新城。培育最具活力的創(chuàng)新主體。強化企業(yè)創(chuàng)新主體地位，深入實施傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)煥新工程，加快企業(yè)設備更新、工藝升級、產(chǎn)品迭代，健全完善“科技型中小企業(yè)—高新技術企業(yè)—瞪羚企業(yè)—獨角獸企業(yè)”梯度培育機制，全年申報科技型中小微企業(yè)10家，凈增高企5家、總數(shù)突破35家，創(chuàng)成省級專精特新中小企業(yè)3家以上，新增四上企業(yè)30家。構建最高能級的科創(chuàng)平臺。激發(fā)企業(yè)自主創(chuàng)新活力，鼓勵聯(lián)合有關高校院所共建，提高以企業(yè)為主體的產(chǎn)學研同創(chuàng)新能力，明確研究開發(fā)方向，制定中長期發(fā)展規(guī)劃，營造創(chuàng)新支撐產(chǎn)業(yè)發(fā)展的良好氛圍，推動大恒、久成等企業(yè)爭創(chuàng)省、市企業(yè)技術中心，實現(xiàn)科技創(chuàng)新“濃度”增進經(jīng)濟發(fā)展“密度”。營造最懂人心的人才生態(tài)。深化產(chǎn)才融合，突出“高精尖缺”導向，主動策應三大賽道、三新經(jīng)濟、街道產(chǎn)業(yè)格局等重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，大力開展柔性引才、事業(yè)聚才，全年引進高層次人才300人、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊17個，新增“龍城英才計劃”項目28個，以人才鏈的“強”、激發(fā)創(chuàng)新鏈的“活”、厚植產(chǎn)業(yè)鏈的“優(yōu)”。
（三）擦亮生態(tài)品牌，著力建設綠色發(fā)展的現(xiàn)代化鳳凰新城。推進污染防治。堅持精準治污、科學治污、依法治污，加強生產(chǎn)生活污水排放、人居環(huán)境治理等關鍵環(huán)節(jié)、重點領域排查檢查，做好在建工地揚塵污染治理，完善污水處理設施建設和運行管理，持續(xù)深入打好藍天、碧水、凈土保衛(wèi)戰(zhàn)。加快鳳凰浜“幸福河湖”創(chuàng)建，推進XX浜水質劣V類問題整改提升，提速污水提質增效達標區(qū)建設。建設公園城市。堅持生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展，嚴抓環(huán)保督察反饋問題整改，加快轄區(qū)內公園管理水平提升，做好綠化管養(yǎng)、健全完善鳳凰公園綠化保潔機制，及時做好植物更新、養(yǎng)護、補種，持續(xù)推動“好風景”走向“好生活”。推進低碳發(fā)展。加快能源結構清潔低碳轉型，支持企業(yè)開發(fā)綠色技術、設計綠色產(chǎn)品、打造綠色供應鏈，嚴控能耗強度、推進節(jié)能降碳，構建綠色制造支撐體系。積極倡導低碳生產(chǎn)生活方式，鼓勵綠色出行、綠色居住、綠色消費，形成綠色低碳、崇尚節(jié)約的濃厚氛圍。
（四）順應民生需求，著力建設幸福和諧的現(xiàn)代化鳳凰新城。加快富民增收進程。落實就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，優(yōu)先發(fā)展就業(yè)吸納能力強的富民產(chǎn)業(yè)，突出抓好高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、退役軍人等重點群體就業(yè)，加強困難群體就業(yè)兜底幫扶，使人人都有通過勤奮勞動實現(xiàn)自身發(fā)展的機會。堅持多勞多得，鼓勵勤勞致富，促進機會公平，增加低收入者收入，擴大中等收入群體，加快形成“橄欖形”的收入分配結構。優(yōu)化公共服務供給。堅持量力而行、剛需先行，圍繞群眾普遍關注的教育、醫(yī)療等領域，扎實辦好一系列民生實事，持續(xù)健全基本公共服務體系，提高公共服務水平，增強均衡性和可及性。聚焦“一老一幼”，發(fā)展養(yǎng)老、托幼事業(yè)，構建“功能齊全、運行規(guī)范、服務專業(yè)”的社會工作服務網(wǎng)絡，使改革發(fā)展成果更多、更公平惠及鳳凰新城人民。推進文明城市創(chuàng)建。統(tǒng)籌做好文明實踐、文明培育、文明創(chuàng)建，廣泛踐行社會主義核心價值觀，不斷提升城市文明程度和市民文明素養(yǎng)。針對薄弱環(huán)節(jié)和“易反彈、易回潮”問題，以文明城市創(chuàng)建為抓手，調整完善領導領辦重點難點事項及常態(tài)長效閉環(huán)工作機制，扎實推進城市大管家服務，積極做好“一網(wǎng)統(tǒng)管”，開展專項整治和改造提升，確保人民群眾生活水平與感受在創(chuàng)建中得到實實在在提升。
（五）筑牢安全防線，著力建設安居樂業(yè)的現(xiàn)代化鳳凰新城。加固公共安全底板。圍繞推動公共安全治理模式向事前預防轉型，加強應急能力建設，切實維護好人民群眾生命安全。嚴密防范政府性債務、房地產(chǎn)、金融等領域重大風險，持續(xù)開展建筑施工、城鎮(zhèn)燃氣、消防、自建房等重點行業(yè)領域安全隱患大排查大整治，切實消除各類風險隱患和安全監(jiān)管盲區(qū)漏洞。強化平安維穩(wěn)底線。推進街道、村社區(qū)兩級矛盾糾紛化解中心、工作站建設，對簡易、復雜、重大疑難案件推行分色管理，確保各類社會矛盾預防在先、發(fā)現(xiàn)在早、處置在小。加大重點信訪積案、難案攻堅化解力度，全方位、多渠道收集信息，加強與公安、人社、司法、城管等部門協(xié)作聯(lián)動，確保重點人員不失控、重要節(jié)點“零登記”，努力實現(xiàn)“三個持續(xù)保持”。夯實基層治理底座。堅持和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”，依托網(wǎng)格員隊伍整合優(yōu)勢，健全“日日巡、事事報、件件調”工作機制，加快構建“問題發(fā)現(xiàn)—及時處置—案結事了”閉環(huán)管理機制，打通網(wǎng)格基層治理“最后一米”。
（六）全面從嚴治黨，著力建設風清氣正的現(xiàn)代化鳳凰新城。推進主題教育。認真貫徹落實黨中央和省市區(qū)委關于主題教育的決策部署，依托常州紅館等等“3211”陣地，常態(tài)化開展大興調查研究，推動主題教育圓滿收官。建強基層堡壘。深化陣地“點亮工程”，統(tǒng)籌黨群服務中心、龍城紅色驛站（服務吧）等陣地布局，開展“兩單一響應2.0”工作機制，打造“15分鐘服務圈”。做好黨建引領，實施黨群陣地“人氣集聚行動”，以“環(huán)島路黨建文化圈”為基礎，串聯(lián)串聯(lián)喬司影視基地、中賽水上文化運動中心等7個點位，開辟黨建紅色游學路線，打造沉浸式、綜合性黨建陣地。鍛造干部隊伍。著眼事業(yè)長遠發(fā)展需要，加強與南京大學、省委黨校等院校合作力度，加大干部培訓教育力度，全面提升干部能力本領。加強網(wǎng)格員專業(yè)化建設和規(guī)范化管理，打造素質過硬的村（社區(qū)）后備干部隊伍。涵養(yǎng)廉潔風尚。壓緊壓實管黨責任，持續(xù)深化糾治“四風”，鍥而不舍抓好中央八項規(guī)定及其實施細則精神落實，嚴查享樂主義、奢靡之風問題，堅決破除特權思想和特權行為，對“四風”問題緊盯不放、一抓到底。貫通懲治防一體推進“三不腐”，深化推進小微權力“監(jiān)督一點通”平臺運用，通過培訓學習、交流研討、“結對幫扶”等機制，規(guī)范紀檢辦案流程，全面擦亮“青廉”品牌。
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街道2023年工作總結及2024年工作計劃
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2023年，在市委、市政府和街道黨工委的堅強領導下，在街道人工委的監(jiān)督支持下，辦事處緊密團結和依靠廣大干部群眾，以市委市政府提出的“追趕江浙爭先江淮”為目標，以建設“開發(fā)區(qū)工業(yè)建設拓展區(qū)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展先行區(qū)、青龍灣旅游開發(fā)核心區(qū)”為導向，緊緊抓實“工業(yè)提效年、城市更新年、鄉(xiāng)村振興年、招商提質年、交通會戰(zhàn)年”五個年活動，全辦上下勠力同心，爭先進位，圓滿完成各項目標任務，并榮獲2022年度目標管理考核成績優(yōu)秀等次，連續(xù)五年位列庫區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)第一。
一、2023年工作總結
（一）抓經(jīng)濟、聚動能，綜合實力穩(wěn)中有進。始終把加快經(jīng)濟發(fā)展作為工作的重中之重，狠抓項目建設、大力發(fā)展產(chǎn)業(yè)，推動經(jīng)濟實現(xiàn)加快發(fā)展。一是經(jīng)濟發(fā)展提速增效。1-9月完成財稅收入XX萬元；完成工業(yè)產(chǎn)值XX萬元，固定資產(chǎn)投資XX萬元，限上商品銷售額XX萬元，建筑業(yè)營業(yè)收入XX萬元；城鎮(zhèn)、農(nóng)村居民人均可支配純收入增長與經(jīng)濟發(fā)展保持同步，各項經(jīng)濟指標平穩(wěn)運行。全面完成第五次全國經(jīng)濟普查清查并啟動普查工作。嚴格落實“一個項目，一名領導干部，一幫到底”的包保聯(lián)系機制，通過“送政策、聽意見、問需求、解難題”等形式，收集企業(yè)訴求44件，辦結44件，辦結率達100%，保障企業(yè)問題訴求有道、解決有效、落實有力。二是項目建設穩(wěn)步推進?？偼顿YXX萬元的安徽鑫恒泰金屬制品有限公司已基本完成建設?？偼顿YXX余萬元供水管道總長XX公里的寧國市城市供水管網(wǎng)延伸工程（XX線）項目已完成建設，入戶安裝率達XX%，項目的建設將有效解決轄區(qū)XX余人的農(nóng)村居民飲用水安全。完成總投資XX萬元的中津河（XX段）河道治理及港口灣水庫灌區(qū)田間工程建設，項目建成后將進一步增強街道防洪能力。總投資XX余萬元的橋頭鋪村省級中心村項目及總投資達XX余萬元的移民文化中心建設項目完成建設。移民文化展示中心（一期）已完成建設。積極對上爭取單村飲水工程規(guī)范化改造工程，投入XX余萬元對橋頭鋪農(nóng)村飲水工程實施標準化提升改造，正在實施水廠建設用地申報，預計年底開工建設。2021年招商企業(yè)斯達特林凈化科技有限公司已于4月正式投產(chǎn)。投入XX余萬元完成馬鞍峰游步道項目建設，延伸山間游步道XX余米并設置相關標識標牌。投入XX萬元對茶村水庫入庫道路進行硬化及提升。液化石油氣儲備站遷建項目已完成土地出讓金征徼，正在加緊建設中。三是征收征遷高效推進。青龍灣起步區(qū)項目征收征遷穩(wěn)步推進，完成土地征收XX畝，占任務數(shù)XX%，房屋征遷36戶XX平方米，占任務數(shù)XX%。寧國市城區(qū)建筑垃圾規(guī)范化處置和資源化利用項目二期55畝土地已完成征收。完成桃花園220KV高壓線路的16個塔基征地和3戶房屋拆遷工作。建筑石料用灰?guī)r礦征收征遷正在進行前期宣傳工作。持續(xù)穩(wěn)妥做好宣績高鐵（皖贛線）征收征遷掃尾工作。
（二）抓產(chǎn)業(yè)、樹新風，鄉(xiāng)村振興全面發(fā)力。以實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略為總抓手，緊緊圍繞鄉(xiāng)村振興高質量發(fā)展，全面施策、精準發(fā)力，助推全辦農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作高質量發(fā)展。一是全面提升人居環(huán)境。結合路域環(huán)境整治、集鎮(zhèn)建設工作，明確分工，壓實責任，強化源頭管控，常態(tài)長效保潔，狠抓文明創(chuàng)建工作。瞄準美麗鄉(xiāng)村建設目標，持續(xù)開展人居環(huán)境整治，投入XX余萬元實施5處村莊整治提升工程。完成改廁94戶，超額完成目標任務的XX%。完成3戶危房改造并成功驗收。認真開展鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接大排查工作，共排查XX戶，XX人，排查重點人群XX戶，發(fā)現(xiàn)問題XX個，并多措并舉持續(xù)幫扶3戶動態(tài)監(jiān)測戶。二是有效推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展。守住糧食安全底線，完成找回耕地XX畝，補充耕地XX畝。完成水稻種植面積XX畝，小麥種植面積XX畝，玉米種植面積XX畝，油菜種植面積XX畝。以增加村級集體經(jīng)濟收入，促進村民增收致富為目標，推進瓦窯鋪村曙光木材制品項目盡快落地，項目建成后預計年銷售額XX萬元，實現(xiàn)集體經(jīng)濟收益約80萬元。完成XX村村莊規(guī)劃編制。扎實開展村辦合作社（企業(yè)）突出問題專項整治調查摸底、自查自糾、整改落實工作。啟動全國第三次土壤普查工作。在全年豇豆農(nóng)藥殘留突出問題攻堅治理工作中多次代表寧國市、宣城市迎接宣城市、省農(nóng)業(yè)農(nóng)村局督導檢查。三是持續(xù)改善鄉(xiāng)風文明。加強新時代文明實踐所站、新風堂、農(nóng)民夜校等陣地建設，累計開展移風易俗宣傳教育、“我們的節(jié)日”等活動100余次。弘揚好人榜樣力量，傳承好人精神，開展好人故事交流活動，大力倡樹時代新風，樹立正確價值導向，街道選送的“賡續(xù)紅色血脈，傳承紅色經(jīng)典”志愿服務項目榮獲寧國市級優(yōu)秀獎。參加2023年寧國市中華詩詞朗誦比賽榮獲二等獎，并將代表寧國市參加宣城市級比賽。
（三）抓民生、強保障，社會事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。持續(xù)把增進民生福祉作為工作的出發(fā)點和落腳點，用心用情辦好民生實事。一是強化公共服務實效。深入開展愛國衛(wèi)生運動，積極開展無煙日等宣傳活動，辦事處被安徽省愛國衛(wèi)生運動委員會重新確認命名為安徽省衛(wèi)生城鎮(zhèn)。投入XX萬元建成建新路、塔地路，逐步改善群眾出行條件。投入XX萬元改造提升XX學?；@球場，進一步改善教育環(huán)境。深入開展“十項暖民心”行動宣傳工作，建成XX村、橋頭鋪村老年食堂，開展老有所學活動20余次，豐富了轄區(qū)內老年人晚年生活。成功舉辦寧國市青龍灣森林步道啟動儀式“竹”?！胺濉毙型讲浇⌒谢顒?，進一步提升旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平。大力推進“互聯(lián)網(wǎng)+政務服務”，推行“一窗受理、一站式服務”，實現(xiàn)市、辦、村三級信息互聯(lián)互通及“全程通辦”。1-9月受理“12345”市長熱線45件并全部按時辦結。二是關心關愛困難群體。接受十五屆市委第六輪第二巡察組養(yǎng)老服務領域專項巡察，對標對表，自查問題，并將整改到位。1-10月共發(fā)放惠農(nóng)補貼資金2236人次，發(fā)放金額XX萬元。全面啟動2024年度城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險征繳工作，努力完成目標任務數(shù)98%。持續(xù)推進亂埋亂葬工作，集中安葬率持續(xù)保持100%。改造提升中裕敬老院燃氣安全設備，保障老人居住環(huán)境。三是其他事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。豐富職工群眾業(yè)余生活，成功舉辦首屆鄉(xiāng)村振興籃球賽。積極參加寧國市廣場舞大賽并榮獲全市第一名的優(yōu)異成績。組織參加2023年安徽省龍舟公開賽暨寧國市第七屆端午龍舟賽及寧國市第二屆職工歌會，均榮獲佳績。建成2家工會驛站，暖心服務轄區(qū)戶外勞動者。成功創(chuàng)建最美庭院示范片4處，宣城市級最美庭院示范帶1條，最美庭院示范村1個。超額完成年度征兵任務。退役軍人工作成效明顯，實現(xiàn)“全國示范型退役軍人服務站”建設村級全覆蓋，被宣城市退役軍人事務局評為2022年度宣城市退役軍人服務保障體系建設先進單位。
（四）抓治理、提質效，社會大局平安穩(wěn)定。緊繃安全之弦，切實抓好環(huán)境保護、安全生產(chǎn)和社會穩(wěn)定各項工作，著力構建共建共治共享社會治理新格局。一是抓緊環(huán)境保護。提高政治站位，持續(xù)開展青龍灣旅游度假區(qū)環(huán)境整治，截至目前累計開展20次退捕禁捕專項巡查，出動執(zhí)法人員484人次，執(zhí)法船艇104艘次，路上巡查里程XX公里，水上巡查里程XX公里。不斷健全秸稈禁燒巡查、宣傳工作機制，發(fā)揮巡邏員作用，加強環(huán)境保護。完成摸排污水管道及排污口，全力保障水質環(huán)境。二是抓實安全生產(chǎn)。筑牢安全生產(chǎn)底線，嚴格落實安全生產(chǎn)“黨政同責、一崗雙責”制度，針對危險化學品、消防安全、道路交通、燃氣安全、防溺水等方面全方位開展36次安全生產(chǎn)大檢查，對企業(yè)和重點場所進行定期監(jiān)督管理，全辦安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。組建應急隊伍，制定并完善度汛方案和山洪災害預案，全面落實防汛責任。迅速應對旱情，及時采取水泵抽水措施保障灌溉保苗及群眾用水。三是抓牢社會治理。以全面深入推進司法行政工作為主線，扎實開展“八五”普法工作。印發(fā)《XX街道“大走訪大排查大調解”專項行動實施方案》，實施網(wǎng)格化管理，形成“清單+閉環(huán)”工作機制，構建基層治理新格局。建成XX村、橋頭鋪村“握手言和”調解室及瓦窯鋪村“解憂雜貨鋪”百姓說事點，積極組織村民議事說事。扎實開展肇事肇禍行為及疑似精神疾病患者評估工作，登記在冊嚴重精神障礙患者44人，評估為三級以上精神障礙患者9人，住院治療三級以上精神患者3人。1-9月共受理矛盾糾紛48件，化解率達100%。按照“誰主管、誰負責”的原則，共辦理上級交辦、轉交信訪事項12件，已辦結10件，剩余2件正在積極辦理中，確保了社會大局平安穩(wěn)定。
（五）轉作風、優(yōu)服務，政府效能明顯提升。把切實轉變作風，優(yōu)化政務服務作為加強政府自身建設的重要內容，全力打造讓人民滿意的政府。一是加強政治理論學習。以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，推動主題教育常態(tài)化長效化，累計開展專題學習2次，專題研討1次。創(chuàng)新開展“抓學習促提升?干部職工上講臺”活動9次，進一步提升干部職工能力素養(yǎng)。二是不斷健全依法行政。創(chuàng)新人工委工作，投入近39萬元建成人大代表聯(lián)絡站，進一步發(fā)揮人大代表傾聽選民之聲、呼應群眾之盼、凝聚選民之心作用。健全合法性審查制度，1-9月共審查政府合同6項、主任辦公會議題15件，推行法律顧問制度，推動用制度管權管事管人。自覺接受人工委監(jiān)督，主動接受群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督，嚴格審計監(jiān)督，深化政務公開，讓權力在陽光下運行。1-10月街道紀工委共處置問題線索6件，開展專項督查11次，進一步規(guī)范基層權力運行。三是牢牢壓實工作責任。堅持問題導向，制定出臺《XX街道主任辦公會議制度》等各項規(guī)章制度，建立健全《XX街道辦事處財政財務管理制度》《XX街道印章管理制度》等內控制度，強化村級監(jiān)督，出臺《關于XX街道加強對村級經(jīng)濟活動監(jiān)管的規(guī)定》，推進工作制度化、規(guī)范化、科學化。印發(fā)《關于進一步加強改進作風建設工作的實施意見》，全面深化作風建設。大力弘揚“馬上就辦、辦就辦好”工作作風，立足工作實際，狠抓鄉(xiāng)村振興、項目建設、安全生產(chǎn)、征收征遷等各項重點工作落實。
二、存在的問題
在肯定成績的同時，我們也清醒地認識到，工作成效與市委、市政府的要求，與廣大人民群眾的期盼還存在一定差距，主要表現(xiàn)在：一是工業(yè)發(fā)展還不夠強，項目發(fā)展后勁不足，綜合經(jīng)濟實力有待加強；二是街道環(huán)境衛(wèi)生面貌、人居環(huán)境改善、鄉(xiāng)村旅游發(fā)展水平不高，村級集體經(jīng)濟發(fā)展還不夠壯大；三是干部工作作風有待加強，一些工作進度滯后、完成質量不高。對此，我們要高度重視，將采取有效措施認真加以解決。?
三、2024年工作計劃
2024年是貫徹落實黨的二十大精神的第二年，也是深入實施“十四五”規(guī)劃的關鍵之年。2024年，辦事處工作的總體發(fā)展要求是：全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，以深入貫徹落實黨的二十大精神為主線，以推動高質量發(fā)展為主題，圍繞市委提出的“追趕江浙爭先江淮”總體思路及打造“山水徽韻宜居宜業(yè)和美鄉(xiāng)村”工作要求，堅持以黨建引領鄉(xiāng)村振興為目標，推動經(jīng)濟社會發(fā)展，更好統(tǒng)籌發(fā)展和安全，綜合施策，踔厲奮發(fā)，在項目發(fā)展、鄉(xiāng)村振興、民生福祉、作風建設上實現(xiàn)新突破、展現(xiàn)新作為，奮力實現(xiàn)建設“三區(qū)”目標。圍繞目標，我們將認真做好以下四個方面工作：
（一）堅持項目為王，實現(xiàn)經(jīng)濟增長“新突破”。堅持項目為王、項目至上，全力以赴推進項目建設。持續(xù)對重點項目實行“一名班子成員，一個班子，一套方案，一抓到底”的工作制度，全過程開展項目征地、拆遷、環(huán)境保障等服務工作，全力保障建筑石料用灰?guī)r礦征收征遷等重點項目建設。積極謀劃項目，多渠道籌集資金推動鄉(xiāng)村建設，科學規(guī)劃涉農(nóng)資金、專項資金使用，加快村集體經(jīng)濟發(fā)展，帶動村民就業(yè)，推動村民致富。重點圍繞精致農(nóng)業(yè)、生態(tài)養(yǎng)殖、文化旅游等領域，持續(xù)開展精準招商，提升招商引資成效。
（二）突出環(huán)境整治，聚力鄉(xiāng)村振興“新提升”。緊緊圍繞鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，深入推進宜居宜業(yè)和美鄉(xiāng)村建設，認真開展鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作，逐步完善道路建設，改善農(nóng)村出行條件，加強廁所改造，推動基礎設施全面升級提檔。結合文明城市創(chuàng)建，以志愿服務活動和鄉(xiāng)風文明建設為載體，加強路域環(huán)境、鄉(xiāng)村人居環(huán)境長效管護。常態(tài)長效開展青龍灣旅游度假區(qū)環(huán)境整治工作，打造生態(tài)XX。深入打好污染防治攻堅戰(zhàn)，深化生活垃圾污水和環(huán)境污染等專項治理，抓實環(huán)境保護工作。
（三）聚焦群眾需求，共創(chuàng)幸福美好“新生活”。統(tǒng)籌抓好就業(yè)、養(yǎng)老、醫(yī)療、教育等重大民生事項，兜牢民生底線，持續(xù)關愛社會困難群體，重點關注五保戶、低保戶、殘疾人等特殊群體，積極推進養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險征繳工作，不斷提升參保率和續(xù)保率。持續(xù)開展多形式、多樣化文化活動，豐富群眾精神文明生活，舉辦第二屆鄉(xiāng)村振興籃球賽、馬鞍峰森林環(huán)湖步道徒步等體育文化活動。不斷推進新時代鄉(xiāng)風文明建設，抓緊抓好實精神文明建設工作，提升群眾對政府工作的滿意度。
（四）加強作風建設，樹立政府自身“新形象”。始終把黨的政治建設擺在首位，堅決貫徹落實市委市政府的各項工作要求，做到令行禁止、政令暢通。嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，堅決維護意識形態(tài)安全?？茖W民主依法決策，將“公開、透明、參與、互動”的理念貫穿重大行政決策的全過程，保障人民群眾的知情權、參與權、監(jiān)督權。堅持過“緊日子”思想，嚴控“三公”經(jīng)費，壓減一般性支出。堅持“?！?、“長”同行，牢固樹立“作風建設永遠在路上”理念，按照以上率下、上行下效的思路，鞏固作風建設成果，不斷深化作風建設。
四、對市政府工作的意見建議
日常工作中，市直部門工作文件和工作會議較多，基層各項工作繁雜，干部職工大部分時間和精力忙于具體事務，建議在一定程度上減少市直部門各項辦文辦會，進一步減輕基層（鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道）工作負擔。
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