2022年，在集團公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，**公司黨委始終以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，堅持把深入貫徹黨的二十大精神作為推進黨建工作的原動力，深入推進黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)，為推動公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅強的政治保證和組織保證。
一、2022年工作總結(jié)
（一）明確方向、準(zhǔn)確定位，黨的核心領(lǐng)導(dǎo)力不斷提升。一是深化理論武裝，筑牢政治忠誠。公司黨委始終把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為政治建設(shè)首要任務(wù)，納入黨委理論武裝“主修課”，采取學(xué)、研相結(jié)合方式，圍繞學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神和習(xí)近平總書記最新重要講話和重要指示批示精神，精心組織安排、認(rèn)真抓好落實。截止目前，黨委開展理論學(xué)習(xí)中心組集體學(xué)習(xí)12次，研討交流5次（其中專題研討4次），黨委委員講黨課4次。二是加強黨的領(lǐng)導(dǎo)，把穩(wěn)政治方向。把落實“第一議題”制度作為重要政治任務(wù)，嚴(yán)格執(zhí)行落實，黨委充分發(fā)揮理論學(xué)習(xí)中心組龍頭帶動作用，使“第一議題”與理論學(xué)習(xí)中心組等學(xué)習(xí)形式相互補充、相得益彰，形成制度化、常態(tài)化、規(guī)范化的良好學(xué)習(xí)格局。三是強化制度落實，筑牢廉政防線。堅決執(zhí)行重大事項黨委前置研究程序，厘清黨委與其他治理主體的職責(zé)邊界，依照規(guī)定討論和決定公司重大事項。截止11月底，共修訂黨建類制度19項，召開黨委會會議21期，傳達學(xué)習(xí)“第一議題”和研究黨風(fēng)廉政、意識形態(tài)、群團統(tǒng)戰(zhàn)等有關(guān)事項12項。
（二）圍繞中心、服務(wù)大局，黨建保障力度不斷加強。一是抓實疫情安全關(guān)口，展現(xiàn)央企責(zé)任擔(dān)當(dāng)。今年以來疫情反復(fù)，黨委班子切實履行“一把手”責(zé)任，居家期間在線指揮，召開線上疫情防控專題會、經(jīng)營會，居家辦公不掉線，采取有力措施保證公司生產(chǎn)經(jīng)營正常運行。二是聚焦主業(yè)中心，黨建業(yè)務(wù)互促共進。黨的建設(shè)是引領(lǐng)公司全面建設(shè)的方向，**公司黨委堅持把黨建工作和中心工作同步謀劃、同步部署、同步推進，截止目前，共實現(xiàn)銷額**億元完成全年計劃的**%，實現(xiàn)權(quán)益回款**億元完成全年計劃的**%，頑固性庫存去化**完成全年計劃的**%。三是強化黨建引領(lǐng)，凝聚推動發(fā)展合力。公司黨委始終堅持黨建工作和主業(yè)工作深度融合、同頻共振。在北京梧桐灣、梧桐港、國際公館、正定花語城等多個項目成立黨員突擊隊，克服疫情等困難，支援重難點項目建設(shè)。為了保障北京亦莊國際公館項目今年10月能夠如期交房，**公司黨委牽頭，黨委書記和副書記提前三個月駐點辦公，緊盯節(jié)點，嚴(yán)抓工程進度、確保安全生產(chǎn)，現(xiàn)場督導(dǎo)協(xié)調(diào)。三是發(fā)揮黨建引領(lǐng)，充分與生產(chǎn)經(jīng)營融合。**公司黨委攻堅克難，帶領(lǐng)黨員先鋒隊、青年突擊隊近50名黨員、團員保障參與國際公館保上房及項目驗收活動，最終項目在克服多重困難后順利交房，使一千多戶業(yè)主如期入住新家，彰顯央企擔(dān)當(dāng)。
（三）夯實基礎(chǔ)、規(guī)范管理，黨建工作質(zhì)量不斷提高。一是持續(xù)強化理論武裝，堅持把抓好黨的二十大精神教育培訓(xùn)作為重大政治任務(wù)，采取專題研討、開展在線學(xué)習(xí)打卡班、發(fā)放二十大精神學(xué)習(xí)等相關(guān)教育書籍700余冊。二是壓實政治責(zé)任。持續(xù)開展對下黨建責(zé)任制考核，認(rèn)真開展黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作，今年總部黨支部書記和濟南置業(yè)黨支部書記采用現(xiàn)場+視頻述職的形式，其余4個支部采用書面述職的形式進行述職，區(qū)域部門副職及以上人員作為評委對各黨支部書記進行評議打分。三是夯實基礎(chǔ)工作。按月收取黨費，保障經(jīng)費申請使用合理規(guī)范，上繳集團黨費14余萬。規(guī)范黨員關(guān)系管理和發(fā)展流程，全年辦理黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)入6人，辦理黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)出14人；按照精準(zhǔn)發(fā)展原則，加強入黨積極分子管理，科學(xué)制定發(fā)展計劃，向一線員工傾斜，組織6人參加上級單位組織的發(fā)展對象培訓(xùn)班。做好黨建系統(tǒng)組織信息、黨員信息、“三會一課”信息等動態(tài)維護工作。
（四）立足實際、注重實效，宣傳引領(lǐng)作用不斷增強。一是強化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實主體責(zé)任。黨委堅持定期專題研究意識形態(tài)工作，今年以來黨委研究安排部署意識形態(tài)工作3次，上報意識形態(tài)、輿情分析研判報告5次。3月開展了輿情處置能力提升專題培訓(xùn)，7月舉辦了新聞宣傳通訊員培訓(xùn)交流會和制度宣貫會。于二十大前夕，開展意識形態(tài)陣地自查情況。梳理出意識形態(tài)陣地158個，其中QQ群11個，微信工作群117，視頻公眾號15個，排查出長期不更新、不使用的抖音號1個，關(guān)停解散微信群58個。二是開展宣傳輿論引導(dǎo)，營造和諧穩(wěn)定氛圍。積極構(gòu)建線上線下宣傳矩陣，完成了一批高質(zhì)量和亮點特色鮮明的新聞宣傳稿件，在多家中央和省部級媒體發(fā)聲。*《暖心助農(nóng)，為愛鮮行》、黨群工作部《堅持新發(fā)展理念，推進“四個一把手”工程》、*《實干+干實，跑出“恒良加速度”》等一批展示企業(yè)時代風(fēng)采的優(yōu)秀稿件被股份公司刊發(fā)，多篇高質(zhì)量專題稿件被集團公司采用。截止11月30日，公司全年各類發(fā)稿1317篇，其中中央、省部級和行業(yè)主流媒體75篇，股份公司新聞平臺9篇，集團內(nèi)外網(wǎng)和新媒體平臺共計1233篇。
（五）強化服務(wù)、凝心聚力，群團工作成效不斷彰顯。一是持續(xù)開展我為群眾辦實事活動。切實幫助員工辦實事、謀福利，深入一線，開展職工慰問，讓全體員工更有溫暖感、獲得感。組織單身員工參加“青春紀(jì)念冊”線上聯(lián)誼活動及“愛匯青春的詩”青年聯(lián)誼活動，為單身青年創(chuàng)造溝通與交流的機會，擴大單身青年的交友范圍。二是開展豐富多彩的文體活動，激發(fā)員工的工作熱情。積極響應(yīng)全民運動的號召，組織云上健步走打卡活動、跳長繩等游戲，創(chuàng)造更加健康和諧的工作氛圍。
在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，組織團員青年開展主題教育，多形式學(xué)習(xí)研討。一是開展紅色電影月活動，組織團員青年寫觀影感悟，引導(dǎo)團員青年銘記紅色傳統(tǒng)，傳承紅色基因。二是以深入開展“喜迎二十大、永遠(yuǎn)跟黨走、奮進新征程”主題教育實踐活動為抓手，發(fā)出紅色召集令，組織青年突擊隊到項目一線開展聯(lián)合共建活動，安排青年團員駐扎項目一線，發(fā)揮專業(yè)特長，錘煉過硬本領(lǐng)。三是組織開展青年投資能手“技能比武”活動，開展《項目可行性研究演練》技能大比武，通過投資經(jīng)營核心技能演練、成果驗收、技能評比等環(huán)節(jié)，提升青年經(jīng)營人員業(yè)務(wù)技能素養(yǎng)以及團隊協(xié)作能力。
二、2023年工作計劃
一是持續(xù)推進學(xué)習(xí)教育常態(tài)化。深化拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果。嚴(yán)格落實第一議題制度，持續(xù)學(xué)習(xí)貫徹二十大精神，開展專題民主生活會、組織生活會，用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝全體黨員干部，切實把思想和行動統(tǒng)一到黨中央和上級黨委重大戰(zhàn)略決策部署上來。二是把黨建工作重點放在如何激發(fā)基層組織活力上來，黨委牽頭抓好重難點工作。進一步發(fā)揮城市黨支部對項目組重大事項的把關(guān)定向和監(jiān)督作用，確保上級黨組織決策部署在項目組落實到位。三是樹立和強化融合發(fā)展的理念，把促進企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營作為黨建工作的出發(fā)點和落腳點，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營來創(chuàng)新工作載體、搭建活動平臺。要通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)、創(chuàng)崗建區(qū)、設(shè)立黨員示范崗、黨員突擊隊等各種有效形式，引導(dǎo)廣大黨員擔(dān)當(dāng)作為、攻堅克難。四是進一步強化考核結(jié)果運用，把經(jīng)營責(zé)任內(nèi)嵌到管黨治黨要求中，進一步突出崗位價值，強化剛性考核，按照以奮斗者為本、向貢獻者傾斜的理念發(fā)揮薪酬激勵作用，推動黨建考核和經(jīng)營業(yè)績考核結(jié)果有效聯(lián)動。五是順利完成**公司黨委、紀(jì)委換屆選舉工作，完成總部黨支部、黨支部換屆選舉工作。六是開展所屬黨支部重點工作督導(dǎo)檢查。推進黨建責(zé)任制考核全覆蓋。
**有限公司黨委
2022年12月15日
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