企業(yè)2020 年上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)及下半年工作打算
提綱
一、 上半年工作情況及成效
（一） 明確重點(diǎn)、 思想引領(lǐng)， 把政治建設(shè)擺在首位
（二） 圍繞重點(diǎn)、 履職擔(dān)當(dāng)， 把監(jiān)督職責(zé)落到實(shí)處
（三） 突出重點(diǎn)、 建章立制， 把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面
（四） 緊盯重點(diǎn)、 正風(fēng)肅紀(jì)， 把從嚴(yán)治黨引向深入
二、 上半年工作不足及原因
（一） 從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)力度不夠
（二） 紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)有待加強(qiáng)
（三） 廉潔從業(yè)警示教育氛圍不濃
上述問(wèn)題的存在， 主要原因有以下兩個(gè)方面：
（一） 從主觀上講， 思想認(rèn)識(shí)不夠到位
（二） 從客觀上講， 工作舉措不夠到位
三、 下半年工作思路及舉措
（一） 圍繞做優(yōu)紀(jì)檢監(jiān)察工作， 突出政治建設(shè)
（二） 圍繞做好紀(jì)檢監(jiān)察工作， 抓好思想建設(shè)
（三） 圍繞做實(shí)紀(jì)檢監(jiān)察工作， 推進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)
（四） 圍繞做強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作， 狠抓紀(jì)律建設(shè)
2020 年上半年， 公司紀(jì)委以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、 黨的十九屆四中全會(huì)精神、 十九屆中央紀(jì)委四次全會(huì)精神為指導(dǎo)， 按照黨中央、 省市委關(guān)于加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作的部署要求， 圍繞企業(yè)發(fā)展中心任務(wù)， 把政治建設(shè)擺在首位， 把監(jiān)督職責(zé)落到實(shí)處， 把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面， 把作風(fēng)建設(shè)抓在手中， 強(qiáng)化不敢腐的震懾、 扎牢不能腐的籠子、增強(qiáng)不相腐的自覺(jué)， 在公司內(nèi)部營(yíng)造了 遵規(guī)守紀(jì)、 崇廉尚潔的濃厚氛圍， 涵養(yǎng)了 風(fēng)清氣正、 干事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài)，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)、 推動(dòng)企業(yè)發(fā)展高質(zhì)量提供了 堅(jiān)強(qiáng)有力的保障。
一、 上半年工作情況及成效
（一） 明確重點(diǎn)、 思想引領(lǐng)， 把政治建設(shè)擺在首位。
一是夯實(shí)思想政治根基。 公司紀(jì)委堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、 指導(dǎo)工作， 組織紀(jì)檢監(jiān)察干部深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的十九屆四中全會(huì)精神、 十九屆中央紀(jì)委四次全會(huì)精神以及省市紀(jì)委各項(xiàng)決策部署， 引導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察干部自覺(jué)向新思想對(duì)標(biāo)看齊、 以新思想定向領(lǐng)航。 堅(jiān)持并深化“不忘初心、 牢記使命” 主題教育， 在全面復(fù)工后， 邀請(qǐng) XX專家為 XX 名黨員開設(shè)專題講座， 深入剖析反面典型案例，在深化廉政教育中引導(dǎo)黨員干部知敬畏、 明規(guī)矩、 守底線。
在元旦、 春節(jié)等重要節(jié)假日綜合運(yùn)用開展警示教育、 發(fā)送警醒信息等方式， 做到早打招呼、 早作提醒， 將紀(jì)律要求傳達(dá)到每位黨員干部。 二是落實(shí)廉政建設(shè)責(zé)任。 在全掀起貫徹落實(shí)《黨委（黨組） 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》 的熱潮， 認(rèn)真履行對(duì)公司黨委全面從嚴(yán)治黨的協(xié)助職責(zé)，并且以組織簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書和承諾書等形式， 推動(dòng)了 黨要管黨、 從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任層層落實(shí)、 壓緊壓實(shí)， 不斷向基層延伸。
（二） 圍繞重點(diǎn)、 履職擔(dān)當(dāng)， 把監(jiān)督職責(zé)落到實(shí)處。 一是強(qiáng)化政治監(jiān)督。 把貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示精神和上級(jí)各項(xiàng)決策部署作為重大政治責(zé)任， 加強(qiáng)對(duì)公司各級(jí)黨組織開展政治理論學(xué)習(xí)、 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、 應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情、 加快復(fù)工復(fù)產(chǎn)步伐等情況的監(jiān)督檢查， 做到上級(jí)決策推進(jìn)到哪里、 監(jiān)督檢查就跟進(jìn)到哪里， 確保政令暢通、 令行禁止。 認(rèn)真落實(shí)述職述廉、 民主生活會(huì)、 個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告等措施， 加強(qiáng)對(duì)公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，為防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)提供監(jiān)督保障。 二是健全監(jiān)督機(jī)制。 充分發(fā)揮公司紀(jì)委專責(zé)監(jiān)督作用， 緊盯關(guān)鍵少數(shù)、 關(guān)鍵人員、 關(guān)鍵崗位以及權(quán)力運(yùn)行的各個(gè)環(huán)節(jié)， 完善發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、 精準(zhǔn)問(wèn)責(zé)的有效機(jī)制。 強(qiáng)化日常監(jiān)督， 對(duì)工程招投標(biāo)、 人員招聘等廉政風(fēng)險(xiǎn)易發(fā)多發(fā)的環(huán)節(jié)深化“嵌入式” 監(jiān)督， 確保用權(quán)公開公正， 不斷增強(qiáng)監(jiān)督實(shí)效。 三是創(chuàng)新監(jiān)督方式。 組織帶動(dòng)基層黨組織運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)， 創(chuàng)新監(jiān)督方式， 促進(jìn)形成了 自上而下抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的整體合力， 大監(jiān)督的工作格局初步形成。
（三） 突出重點(diǎn)、 建章立制， 把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面。 一是注重制度的制定和完善。 在上半年的工作中， 公司紀(jì)委抓好《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》 等黨內(nèi)法規(guī)的學(xué)習(xí)貫徹， 努力營(yíng)造人人尊崇制度、 人人遵守制度、 人人捍衛(wèi)制度的良好氛圍。 為全面防范廉政風(fēng)險(xiǎn)， 深入查找公司各業(yè)務(wù)領(lǐng)域工作中存在的機(jī)制漏洞，上半年在充分征求基層單位意見(jiàn)建議的基礎(chǔ)上， 對(duì)業(yè)務(wù)流程進(jìn)行梳理完善， 對(duì)管理制度開展廢改立工作， 共計(jì)廢除制度XX 項(xiàng)、 新建制度 XX 項(xiàng)。 結(jié)合實(shí)際制定了 《公車管理辦法》《工程采購(gòu)管理制度》 等 XX 項(xiàng)制度， 為腐敗問(wèn)題易發(fā)多發(fā)的領(lǐng)域扎牢了 制度籠子、 擰緊了 廉政發(fā)條。 二是注重制度的落實(shí)和執(zhí)行。 堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面， 組織人員開展檢查 XX 次， 嚴(yán)肅查處各單位、 各部門存在的不落實(shí)制度、 不執(zhí)行制度、 不維護(hù)制度等行為， 有效防止了 “制度空轉(zhuǎn)”，在全上下逐步形成了 用制度管權(quán)、 管事、 管人的有效機(jī)制， 推動(dòng)了 管理水平提檔升級(jí)、 鏟除了 滋生腐敗的土壤和條件。
（四） 緊盯重點(diǎn)、 正風(fēng)肅紀(jì)， 把從嚴(yán)治黨引向深入。 一是從嚴(yán)防控風(fēng)險(xiǎn)。 堅(jiān)持廉潔風(fēng)險(xiǎn)分析排查制度， 上半年以 XX專項(xiàng)整治工作為抓手， 圍繞重點(diǎn)崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)， 全面排查廉潔風(fēng)險(xiǎn)。 對(duì)排查出的 XX 個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)評(píng)定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)、 落實(shí)防范措施， 推動(dòng)了 廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控工作常態(tài)化、 規(guī)范化、 長(zhǎng)效化。
二是從嚴(yán)正風(fēng)肅紀(jì)。 引導(dǎo)各級(jí)黨組織在常和長(zhǎng)、 嚴(yán)和實(shí)、 深和細(xì)上落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神， 上半年以來(lái)把整治疫情防控工作中的形式主義、 官僚主義問(wèn)題作為監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的重點(diǎn)， 對(duì) XX 名黨員干部存在的不作為、 慢作為等行為嚴(yán)肅追究問(wèn)責(zé)， 并對(duì)典型問(wèn)題予以公開通報(bào)曝光， 切實(shí)形成了震懾。 三是從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)。 在全面復(fù)工復(fù)產(chǎn)后， 組織人員深入基層單位開展“三重一大”、 工資獎(jiǎng)金分配、 物資采購(gòu)等領(lǐng)域的效能監(jiān)察， 對(duì)于發(fā)現(xiàn)的 XX 條問(wèn)題線索， 加大執(zhí)紀(jì)審查力度、 確保糾治整改到位。 準(zhǔn)確把握并運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”， 堅(jiān)決糾正黨員干部存在的苗頭性、 傾向性問(wèn)題，為公司上半年工作的順利開展?fàn)I造了 風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。
二、 上半年工作不足及原因
（一） 從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)力度不夠。 部分基層黨組織落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的意識(shí)還不強(qiáng)、 力度還不夠， 對(duì)于工程建設(shè)、 資金管理、 項(xiàng)目 招標(biāo)等關(guān)鍵崗位人員的監(jiān)管不到位， 導(dǎo)致公司內(nèi)部的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)還較多。 部分領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)” 落實(shí)不到位， 對(duì)分管的部門和單位疏于教育管理， 對(duì)發(fā)現(xiàn)的“四風(fēng)” 問(wèn)題沒(méi)有動(dòng)真碰硬整改到位， 影響了 公司政治生態(tài)的涵養(yǎng)。 下一步， 公司紀(jì)委將出臺(tái)相應(yīng)舉措， 充分調(diào)動(dòng)各級(jí)黨組織履職盡責(zé)的主動(dòng)性和自覺(jué)性。
（二） 紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)有待加強(qiáng)。 上半年以來(lái)， 公司紀(jì)委以集中輔導(dǎo)、 專題研討、 經(jīng)驗(yàn)交流等方式強(qiáng)化對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部的業(yè)務(wù)知識(shí)、 綜合技能和實(shí)踐能力的培訓(xùn)， 不斷強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察干部的履職能力和責(zé)任擔(dān)當(dāng)。 但是基層黨組織特別是生產(chǎn)一線的部分黨支部， 還沒(méi)有對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作高度重視， 沒(méi)有設(shè)置專職紀(jì)檢委員， 兼職的紀(jì)檢干部較為缺乏相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)， 業(yè)務(wù)能力還不能完全勝任工作需要。 這反映出公司紀(jì)委對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍的建設(shè)力度亟需加大。
（三） 廉潔從業(yè)警示教育氛圍不濃。 上半年以來(lái)， 公司上下黨風(fēng)廉政教育工作普遍有所加強(qiáng)， 但是還存在警示教育廣泛性不夠、 針對(duì)性不強(qiáng)的問(wèn)題， 導(dǎo)致廉潔從業(yè)警示教育氛圍不濃厚、 成效不顯著。 對(duì)于警示教育工作， 部分基層黨支部雖然及時(shí)向廣大黨員干部通報(bào)相關(guān)情況， 但是一般性、 籠統(tǒng)性的教育較多， 專題性、 深入性的教育較少， 警示教育尚未達(dá)到預(yù)期的效果， 黨員干部的廉潔從業(yè)意識(shí)沒(méi)有真正內(nèi)化于心、 外化于行。 下一步公司紀(jì)委將出臺(tái)相關(guān)制度規(guī)范警示教育工作。
上述問(wèn)題的存在， 主要原因有以下兩個(gè)方面：
（一） 從主觀上講， 思想認(rèn)識(shí)不夠到位。 部分黨員干部還存在黨風(fēng)廉政建設(shè)“不出問(wèn)題就是沒(méi)有問(wèn)題” 的錯(cuò)誤思想，重業(yè)務(wù)工作、 輕廉政建設(shè)的思想傾向依然較重。 在業(yè)務(wù)工作較為繁忙的時(shí)期， 部分領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重視程度有所降低， 落實(shí)“一崗雙責(zé)” 不夠有力， 以至于分管范圍內(nèi)黨員干部的違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題沒(méi)有得到及時(shí)有效的處理。
（二） 從客觀上講， 工作舉措不夠到位。 部分黨組織負(fù)責(zé)人對(duì)上級(jí)黨委和紀(jì)委的工作要求， 存在工作舉措謀劃未能結(jié)合實(shí)際、 工作落實(shí)方面不夠不力的問(wèn)題。 比如對(duì)于紀(jì)檢監(jiān)察工作的開展， 還存在“等、 靠、 要” 的思想， 等待公司紀(jì)委下方案， 并且在措施的制定方面， 沒(méi)有結(jié)合自身實(shí)際增加特色內(nèi)容， 反映出工作的積極性和主動(dòng)性較為欠缺。
三、 下半年工作思路及舉措
下半年， 公司紀(jì)委將深入貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、 黨的十九大和十九屆歷次全會(huì)精神， 堅(jiān)決按照上級(jí)黨委、 紀(jì)委部署要求， 不忘初心使命、 增強(qiáng)政治自覺(jué)， 堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭、 強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)， 以高標(biāo)準(zhǔn)、 高質(zhì)量開展紀(jì)檢監(jiān)察工作， 以新氣象、 新作為推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
（一） 圍繞做優(yōu)紀(jì)檢監(jiān)察工作， 突出政治建設(shè)。 一是以理論學(xué)習(xí)提高政治站位。 以深化“不忘初心、 牢記使命” 主題教育為總抓手， 以“三會(huì)一課”、 主題黨日、 專題培訓(xùn)等形式， 帶動(dòng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是紀(jì)檢監(jiān)察干部深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、 黨中央和省市委對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作的最新部署， 在學(xué)懂弄通、 融會(huì)貫通上持續(xù)發(fā)力，引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、 樹立“四個(gè)自信”、 做到“兩個(gè)維護(hù)”、 杜絕“七個(gè)有之”， 增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力。
二是以加強(qiáng)考核推動(dòng)責(zé)任落實(shí)。 在下半年的工作中， 公司紀(jì)委將加強(qiáng)對(duì)基層黨組織落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、 黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任情況的監(jiān)督檢查， 引導(dǎo)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)， 扛起管黨治黨的政治責(zé)任， 確保紀(jì)檢監(jiān)察工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、 部署， 同推進(jìn)、 同落實(shí)。
（二） 圍繞做好紀(jì)檢監(jiān)察工作， 抓好思想建設(shè)。 下半年的工作中， 公司紀(jì)委將強(qiáng)化廉政教育、 做好廉潔提醒，匯聚做好紀(jì)檢監(jiān)察工作的思想合力。 一是豐富形式， 強(qiáng)化廉政教育。 將通過(guò)組織“一把手” 上廉政黨課、 廉潔從業(yè)專題研討、 廉政教育基地參觀等活動(dòng)， 引導(dǎo)廣大黨員干部在思潮交融中把握主流、 在復(fù)雜局面中永葆本色， 并且常態(tài)化查找自身在政治信仰是否堅(jiān)定、 道德品行是否端正、 遵守紀(jì)律是否自覺(jué)等方面存在的問(wèn)題， 為公司的高質(zhì)量發(fā)展打造理想信念堅(jiān)定、 忠誠(chéng)履職盡責(zé)、 清正廉潔擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部隊(duì)伍。
二是突出重點(diǎn)， 做好廉潔提醒。 加大警示教育力度， 在中秋、國(guó)慶等廉潔問(wèn)題易發(fā)的時(shí)間段， 組織召開警示教育專題大會(huì)， 并為全體黨員發(fā)送廉潔從業(yè)提醒， 引導(dǎo)黨員干部汲取教訓(xùn)、 切實(shí)自警自戒， 筑牢拒腐防變的思想堤壩。
（三） 圍繞做實(shí)紀(jì)檢監(jiān)察工作， 推進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)。 下半年，公司紀(jì)委將圍繞做實(shí)紀(jì)檢監(jiān)察工作， 落實(shí)好監(jiān)督責(zé)任、打造好過(guò)硬隊(duì)伍。 一是履行好監(jiān)督責(zé)任。 強(qiáng)化主責(zé)主業(yè)意識(shí)，聯(lián)合基層各單位紀(jì)委緊盯關(guān)鍵人員、 重要崗位、 重點(diǎn)環(huán)節(jié)和“三重一大” 事項(xiàng)， 對(duì)違規(guī)違紀(jì)行為敢于較真碰硬、 勇于監(jiān)督問(wèn)責(zé)， 充分發(fā)揮在全面從嚴(yán)治黨中的職能作用。 始終保持正風(fēng)肅紀(jì)的高壓態(tài)勢(shì)。 不斷強(qiáng)化日常監(jiān)督， 緊盯權(quán)力運(yùn)行的各個(gè)環(huán)節(jié)， 靈活運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”， 推動(dòng)黨內(nèi)監(jiān)督真正嚴(yán)起來(lái)、 實(shí)起來(lái)。 二是打造好執(zhí)紀(jì)鐵軍。 以微課堂等形式， 開展紀(jì)檢監(jiān)察干部專題培訓(xùn)、 專題輪訓(xùn)、 專項(xiàng)測(cè)試， 教育引導(dǎo)廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部立足崗位、 忠誠(chéng)盡責(zé)、 擔(dān)當(dāng)作為，以更高的標(biāo)準(zhǔn)、 更嚴(yán)的紀(jì)律要求自己、 錘煉自己， 為公司的紀(jì)檢監(jiān)察工作的高質(zhì)量開展貢獻(xiàn)力量。
（四） 圍繞做強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作， 狠抓紀(jì)律建設(shè)。 在下半年的工作中， 公司紀(jì)委將堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，按照全面從嚴(yán)治黨要求， 堅(jiān)決遏制不正之風(fēng)和腐敗蔓延勢(shì)頭， 確保各級(jí)黨員干部在正確軌道上做人做事。 一是狠抓作風(fēng)建設(shè)。 嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神， 采用常態(tài)化檢查和明察暗訪相結(jié)合的方式， 加大力度整治歪風(fēng)邪氣， 堅(jiān)決克服形式主義和官僚主義。 對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，公開批評(píng)、 通報(bào)曝光、 嚴(yán)肅處理， 以從嚴(yán)從重的手段推動(dòng)黨員干部作風(fēng)實(shí)現(xiàn)再轉(zhuǎn)變。 二是嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)。 突出紀(jì)律審查特點(diǎn)， 堅(jiān)持重遏制、 強(qiáng)高壓、 長(zhǎng)震懾， 準(zhǔn)確把握運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”， 做到有案必查、 有腐必懲， 始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢(shì)， 為公司下半年各項(xiàng)目 標(biāo)任務(wù)的高水平完成營(yíng)造遵規(guī)守紀(jì)、 堅(jiān)守底線、 風(fēng)清氣正的良好氛圍。
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