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2020年XX同志任前廉潔談話提綱

XX 同志：

根據(jù)黨內(nèi)有關(guān)制度要求和《*****集團(tuán)二公司黨委關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政談話制度的規(guī)定》 （公司紀(jì)（2000〕 4 號(hào)

文件） ， 按照“立足教育、 著眼防范、 關(guān)口 前移” 的要求來(lái)組織安排的。 今天的任前廉潔談話， 既是學(xué)習(xí)勉勵(lì)的過(guò)程，也是警示教育的過(guò)程。 希望通過(guò)這次談話活動(dòng)， 能讓你做到遵紀(jì)守法、 慎用權(quán)力、 廉潔從業(yè)， 為確保項(xiàng)目 各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿完成， 提供堅(jiān)強(qiáng)、 可靠、 有力的政治思想保障。 下面我提三點(diǎn)意見(jiàn)。

一、 勤學(xué)致用， 不斷提升自身能力和修養(yǎng)

領(lǐng)導(dǎo)干部八個(gè)方面的良好作風(fēng)， 第一項(xiàng)就是要求勤奮好學(xué)和學(xué)以致用。 勤奮好學(xué)是領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)黨性、 提高本領(lǐng)、做好工作的前提。 宋朝詩(shī)人黃山谷說(shuō)過(guò)一句話， 叫“士三日不讀， 則其言無(wú)味， 面目 可憎” ， 成為古今讀書(shū)人的格言，意思是說(shuō)， 不讀書(shū)、 不學(xué)習(xí)， 必然言之無(wú)物， 風(fēng)度、 氣度、修養(yǎng)就不會(huì)提高， 人就會(huì)變得粗俗。 事實(shí)也是如此， 一個(gè)干部不愛(ài)讀書(shū)、 不愛(ài)學(xué)習(xí)， 思維和能力就顯得很遲鈍、 很僵化，工作起來(lái)迷迷糊糊、 似懂非懂， 就不能適應(yīng)工作的需要， 素質(zhì)就不會(huì)提高， 成長(zhǎng)也不會(huì)快， 就會(huì)成為時(shí)代的落伍者。 領(lǐng)導(dǎo)干部走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位， 光靠“吃老本” 是難以適應(yīng)發(fā)展變化的要求的， 因此， 我們一定要在學(xué)習(xí)上下功夫， 自覺(jué)提高理論水平， 加強(qiáng)黨性修養(yǎng)， 增強(qiáng)自律意識(shí)。

1. 加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí)。 要有堅(jiān)定正確的理想信念。 一個(gè)人理想信念出了 問(wèn)題， 是最危險(xiǎn)的。 只有理論上的清醒才有政治上的堅(jiān)定。 當(dāng)前， 要重點(diǎn)抓好學(xué)習(xí)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)各項(xiàng)要求及黨在新時(shí)期的重大決策， 學(xué)好集團(tuán)和公司 黨委各項(xiàng)要求， 全面準(zhǔn)確地掌握和運(yùn)用 理論指導(dǎo)項(xiàng)目 實(shí)際。

2. 加強(qiáng)法律和企業(yè)規(guī)章制度的學(xué)習(xí)。 領(lǐng)導(dǎo)干部只有了 解法律和企業(yè)制度要求， 才能掌握行為規(guī)范， 才能廉潔從業(yè)，按規(guī)矩辦事。 許多違紀(jì)違法案例表明， 法紀(jì)知識(shí)貧乏是犯錯(cuò)誤的重要原因。 尤其是與我們鐵路施工企業(yè)有關(guān)、 與自己從事的崗位有關(guān)的法規(guī)法紀(jì)條款和制度要求要重點(diǎn)掌握， 這樣我們做事才不會(huì)偏離主題、 迷失方向。

3. 學(xué)好專業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)， 多涉獵文化知識(shí)。 作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部要不斷擴(kuò)展知識(shí)面， 完善自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)， 使自己盡快

成為本職工作的行家、 專家， 打開(kāi)思路， 使自己的思想觀念和知識(shí)水平能夠跟公司發(fā)展的步伐。

二、 忠于職守， 認(rèn)真履職盡責(zé)

1. 嚴(yán)格議事規(guī)則， 加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)。 涉及“三重一大” 問(wèn)

題， 要自覺(jué)遵守“集體領(lǐng)導(dǎo)、 民主集中、 個(gè)別醞釀、 會(huì)議決定” 的原則， 按照《^^^議事規(guī)則》 要求， 實(shí)行集體研究決定， 保證民主決策、 科學(xué)決策，堅(jiān)決杜絕一言堂、 亂拍板行為。

2. 根據(jù)集體領(lǐng)導(dǎo)和分工， 切實(shí)履行自己的職責(zé)。 要正確處理集體決策和個(gè)人分工負(fù)責(zé)的關(guān)系， 做到補(bǔ)位不越位， 面對(duì)困難， 要有戰(zhàn)勝困難的勇氣； 面對(duì)問(wèn)題， 要有解決問(wèn)題的決心； 面對(duì)挑戰(zhàn)， 要有迎接挑戰(zhàn)的氣概。圍繞項(xiàng)目 發(fā)展的目 標(biāo)， 盡心、 盡職、 盡力。

3. 增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)， 認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)。 認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)， 是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的一項(xiàng)重要政治任務(wù)。 在座的各位有的是項(xiàng)目 領(lǐng)導(dǎo)班子成員， 有的是業(yè)務(wù)部門(mén)的負(fù)責(zé)人， 都是單位或部門(mén)黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任人。 因此，大家在履行職責(zé)時(shí)要做到“一崗雙責(zé)” 。 既要抓好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各項(xiàng)工作、 自身業(yè)務(wù)工作， 又要擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任， 切實(shí)落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。 要針對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的薄弱環(huán)節(jié)， 抓好本單位、 本部門(mén)的黨風(fēng)廉政建設(shè)。 對(duì)自己分管范圍發(fā)生的人、 財(cái)、 物、 事負(fù)起責(zé)任， 堅(jiān)決杜絕違法違紀(jì)問(wèn)題的發(fā)生。

三、 嚴(yán)格自律， 做遵紀(jì)守法廉潔從業(yè)表率

1. 要以身作則， 嚴(yán)于律己。 “廉潔自律” 是“做人之德、為官之寶、 從政之本” ， 大家手中都掌握著很大的權(quán)利， 要時(shí)刻牢記權(quán)利是公司黨委和公司領(lǐng)導(dǎo)賦予的， 看‘權(quán)’ 要自重， 掌‘權(quán)’ 要自省， 用‘權(quán)’ 要自律， 加強(qiáng)自我修養(yǎng)， 切實(shí)做到慎之又慎， 嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，純潔社交圈， 凈化生活圈， 規(guī)范工作圈， 管住活動(dòng)圈。 要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)， 包括思想作風(fēng)、 學(xué)風(fēng)、 工作作風(fēng)、 領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)， 把作風(fēng)建設(shè)的成果轉(zhuǎn)化為實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展、 維護(hù)職工群眾利益的實(shí)際行動(dòng)。

2. 要公開(kāi)通明， 自覺(jué)接受監(jiān)督。 《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督

條例》 指出： 黨內(nèi)監(jiān)督的實(shí)質(zhì)在于監(jiān)督權(quán)力。 權(quán)力是一把雙刃劍。 用權(quán)受監(jiān)督， 就不會(huì)出軌。 失去有效的監(jiān)督和制約，就必然出現(xiàn)濫用權(quán)力。 自覺(jué)接受來(lái)自上級(jí)的監(jiān)督， 不能把上級(jí)的監(jiān)督看作是對(duì)自己不信任， 懷有抵觸情緒； 自覺(jué)接受班子內(nèi)部或同級(jí)對(duì)自己的監(jiān)督， 不能把同級(jí)的監(jiān)督看成是為難自己， 懷有戒備心理； 自覺(jué)接受下級(jí)對(duì)自己的監(jiān)督， 不能把下級(jí)的監(jiān)督看成是不尊重自己， 懷有反感情緒。 在工作中，要形成用制度管權(quán)、 按制度辦事、 靠制度管人的機(jī)制， 確保工程優(yōu)質(zhì)、 資金安全、 干部?jī)?yōu)秀、 作風(fēng)優(yōu)良的目 標(biāo)。

3. 要管住利益圈， 不以權(quán)謀私。 要摒棄特權(quán)思想， 明確

自己的“角色” ， 擺正自己的位置， 自覺(jué)做到不越位插手工程分包、 設(shè)備租賃等敏感事項(xiàng)， 現(xiàn)在， 社會(huì)上有一些人， 利用吃喝玩樂(lè)、 金錢(qián)、 美色等手段， 或直截了 當(dāng)、 或迂回包抄、或拉攏腐， 這些金錢(qián)陷阱、 人情陷阱， 花樣不斷翻新， 稍不提防就會(huì)滑入其中。 所以， 要時(shí)刻警鐘長(zhǎng)鳴， 要在心中建立一道拒腐防變的長(zhǎng)城， 要在頭腦中有一個(gè)明確的界限， 分清哪些事能辦， 哪些事不能辦， 只有這樣， 才能在各種誘惑和考驗(yàn)面前把握住自己， 才能不被他們所利用。 正確處理“利益” 與“利害” 的關(guān)系， 正確處理“得” 與“失” 的關(guān)系。

要經(jīng)常與下屬和身邊的工作人員交談交流， 發(fā)現(xiàn)不良苗頭要及時(shí)制止。

以上幾點(diǎn)， 也是我的共勉之言。 在你走上領(lǐng)導(dǎo)崗位和新的崗位的時(shí)刻， 公司紀(jì)委特意安排的這次廉潔談話， 是對(duì)你

最大的關(guān)心和愛(ài)護(hù)， 希望你在新的工作崗位上， 牢記宗旨、

不辱使命、 廉潔奉公、 奮發(fā)有為， 以良好的工作作風(fēng)、 優(yōu)異的成績(jī)向公司、 公司黨委和廣大干部職工交出一份滿意的答卷， 為公司健康發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。