2019年度民主生活會整改方案（市縣級局黨組）
2019年1月**日上午，*****局黨組召開了2019年度領導班子民主生活會，先后從學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定、堅持“兩個維護”、堅決貫徹新發(fā)展理念、貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神、堅決防止和克服形式主義、官僚主義等方面，對存在的問題進行了一一闡述，按照邊學邊改、邊查邊改、即知即改的工作思路，為了進一步鞏固好本年度領導班子民主生活會的成果，針對領導班子民主生活會上查擺出的突出問題和提出的批評意見，經(jīng)局黨組班子會議認真分析研究，特制定如下整改落實方案：
一、指導思想
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，全面貫徹落實黨中央決策部署。根據(jù)黨章和黨內(nèi)有關規(guī)定，把貫徹落實黨的十九大精神作為切入點，從國際國內(nèi)形勢發(fā)生廣泛深刻變化和黨中央采取的重大戰(zhàn)略舉措出發(fā)，以思想政治、精神狀態(tài)、工作作風及工作實績?yōu)橹饕獌?nèi)容，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，加強班子隊伍建設，落實管黨治黨政治責任。
二、整改目標
通過認真對照3個方面要求，對查擺出的問題和相互批評意見建議進行整改落實，增強班子和成員在思想政治、精神狀態(tài)、工作作風、理論修養(yǎng)、宗旨意識、紀律約束等方面的意識和能力。抓班子帶隊伍，抓制度建機制，抓學習強素質(zhì)，全面提升領導班子和班子成員引領發(fā)展和解決問題的能力，更好的服務于**事業(yè)發(fā)展。
三、整改措施
（一）思想政治方面
存在問題：對習近平新時代中國特色社會主義思想學深弄懂做實不夠。有的領導班子成員沒有學習筆記，學習筆記簡略、潦草，存在應付學習的情況；學用結合不夠緊密，存在實用主義思想，沒弄夠帶著問題學、帶著業(yè)務學，在踐行的環(huán)節(jié)上切入不深、創(chuàng)新不夠，對新形勢新任務新問題缺少整體性、系統(tǒng)性、深入性的思考；強化政治責任、提高政治能力不夠。沒有很好的用習近平新時代中國特色社會主義思想指導工作實踐，學習更多停留在理論層面，落實在工作舉措中少。
整改措施：深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和《習近平談治國理政》第一卷、第二卷、習近平總書記重要講話重要指示精神，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為今后一項重要政治任務，嚴守政治紀律、政治規(guī)矩，著重在學用結合上下功夫、在貫徹落實新發(fā)展理念上下功夫、在旗幟鮮明講政治上下功夫，帶領全體干部職工緊密結合工作實際，堅決貫徹落實中央、省市委決策部署，努力運用新理念指導**工作。嚴格黨組理論學習中心組制度，做到專題研討不少于*次、研討材料不少于*篇。
責 任 人：**
整改時限：立行立改、長期堅持
（二）精神狀態(tài)方面
存在問題：在貫徹落實黨中央決策部署上存在本位主義現(xiàn)象，有的領導干部運用新理念新思想新方法開展工作，做的不夠，效果不好，只顧著自己的“一畝三分地”，而且對于上級的安排部署，僅滿足于完成工作，把工作作出特色、作出亮點的創(chuàng)造性不夠；在貫徹新發(fā)展理念上存在教條主義現(xiàn)象，對新時代新思想的學習不夠，沒有真正把“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”五大發(fā)展理念貫穿其中；在擔當責任、攻堅克難上存在不想為、不愿為、不作為、假作為的問題。工作中督導檢查力度不大，對于工作面上部署多、會議要求多、集中調(diào)度多，檢查督導較少、專題調(diào)度少，督查督辦力度不大、標準不嚴、效果不好。
整改措施：著力培養(yǎng)專業(yè)能力，根據(jù)工作實際，組織舉辦專題講座、培訓班，系統(tǒng)培訓履行崗位職責必備的各種知識，提高班子科學決策能力和精準施策水平，增強適應新時代、實現(xiàn)新目標、落實新部署的本領。經(jīng)常深入基層、深入企業(yè)調(diào)查研究，著力增強服務發(fā)展、服務大局、服務企業(yè)的能力。牢牢把握高質(zhì)量發(fā)展的要求，以坐不住的緊迫感、等不起的責任感、慢不得的危機感，統(tǒng)籌抓好黨的建設、招商引智、對外聯(lián)絡、精準扶貧等各項工作，努力為全市外向型經(jīng)濟加快發(fā)展貢獻力量。
責 任 人：**
整改時限：立行立改、長期堅持
（三）工作作風方面
存在問題：在狠抓工作落實上存在形式主義，仍然存在以會議落實會議，以文件落實文件的現(xiàn)象，結合工作實際拓展的少，缺乏創(chuàng)造性；在敢于攻堅克難上存在官僚主義、好人主義，工作的落實成效不好，在推進發(fā)展的緊迫感不夠強，有的工作上只求過得去，不求過得硬，對于一些工作只求穩(wěn)、求“好”，工作效率有待提高；作風不夠務實，有些會議未履行審批程序，超規(guī)格超范圍現(xiàn)象時有發(fā)生。有些同志對于個人重大事項報告、配偶子女從業(yè)情況沒有如實的和組織匯報，存在“僥幸”的心理，因為工作忙，對家庭、家教、家風等教育僅僅停留在口頭上，缺乏一些實實在在的行動；嚴管不夠有力，在干部日常管理上不嚴，存在重用輕管現(xiàn)象，沒有把從嚴管理監(jiān)督干部工作擺上重要位置；一些黨員干部日常生活中厲行節(jié)約不夠，見到浪費現(xiàn)象存在“事不關己高高掛起”的心態(tài)嚴管不夠，不能發(fā)揮好模范帶頭作用。
整改措施：結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，全面查找問題，深入抓好整改，促進黨員領導干部嚴紀律、轉作風、講奉獻、敢擔當、樹形象。進一步加強工作督導檢查力度，對全部工作都設立工作臺賬，重點工作3個工作日拿出推進方案，5個工作日反饋推進情況，每周進行督導調(diào)度，保證事事有回應，件件有落實。堅持用好批評和自我批評這個重要武器，堅持把團結進步作為出發(fā)點和落腳點，堅持知無不言、言無不盡，堅持問題導向、立說立行，及時解決工作生活中存在的突出問題。嚴格落實《準則》、《條例》等有關規(guī)定，強化日常監(jiān)督和檢查，加大“慵懶散”專項整治工作力度，定期不定期對日常在崗、假期值班、工作日飲酒等問題進行監(jiān)督檢查，從嚴加強管理，確保不出問題。
責 任 人：**
整改時限：立行立改、長期堅持
（四）工作實績方面
存在問題：主動擔當作為意識不強，主要根據(jù)市里的部署安排和自身職能推進工作，主動擔當、積極拓展的力度不夠；對于創(chuàng)新性工作存在“不敢為”的傾向，在工作中，特別是創(chuàng)新性工作，存在怕工作失誤、不敢冒風險的思想，擔心踩到紅線、觸犯規(guī)則；協(xié)調(diào)解決企業(yè)困難力度不夠，在到企業(yè)調(diào)研時，發(fā)現(xiàn)了很多問題，也解決了很多問題，但有對于一些涉及面廣，難度較大的問題，幫助企業(yè)解決困難問題的辦法不多，缺乏針對性的具體推進舉措，不能有效為企業(yè)解決實際問題。
整改措施：著力培養(yǎng)專業(yè)能力，根據(jù)工作實際，組織舉辦專題講座、培訓班，系統(tǒng)培訓履行崗位職責必備的各種知識，提高班子科學決策能力和精準施策水平，增強適應新時代、實現(xiàn)新目標、落實新部署的本領。經(jīng)常深入基層、深入企業(yè)調(diào)查研究，著力增強服務發(fā)展、服務大局、服務企業(yè)的能力。牢牢把握高質(zhì)量發(fā)展的要求，以坐不住的緊迫感、等不起的責任感、慢不得的危機感，統(tǒng)籌抓好黨的建設、招商引智、對外聯(lián)絡、精準扶貧等各項工作，努力為全市外向型經(jīng)濟加快發(fā)展貢獻力量。
責 任 人：**
整改時限：立行立改、長期堅持
四、工作要求
（一）加強組織領導。各班子成員要按照責任分工，及時對整改目標再明確、整改計劃再具體、整改任務再分解、整改措施再細化，確保整改工作順利推進并取得實效。細化步驟方法，按照時間進度安排推動落實；對需要加強制度建設的，要認真研究論證，細化工作方案；對需要長期抓落實的，要明確階段性工作計劃和目標，持之以恒推動落實。
（二）加強整改落實。對整改中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時研究，提出解決辦法，確保整改工作按既定目標和時間順利推進；并搞好工作配合和溝通銜接，齊心協(xié)力抓好整改落實，及時報送整改情況。
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