★貫徹民主集中制黨委書記要有“四度”:理解認(rèn)識上要有深度,總攬全局上要有高度,維護(hù)團(tuán)結(jié)上要有大度,督促落實(shí)上要有力度。
★黨委決策:吃透上面的精神,摸清下面的情況,借鑒別人的經(jīng)驗(yàn),集中群眾的智慧,形成自己的思路,變成大家的行動。
★集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé):黨委抓大事不攬小權(quán),首長對黨委負(fù)責(zé)不搞專權(quán),副職對主官負(fù)責(zé)不隨意越權(quán)。黨建公文
★班子議事決策與執(zhí)行決議:關(guān)起門來各抒己見,打開門時(shí)一個(gè)聲音。
★黨委議事決策防止“四不講”:與己無關(guān)不必講,擔(dān)心越位不敢講,人微言輕不愿講,素質(zhì)不高不會講。
★黨委決策“四防止”:防止誰職務(wù)高誰說了算;防止誰資格老誰說了算;防止誰搶先說誰說了算;防止誰態(tài)度硬誰說了算。
★班子決策:用大方向管小方向,用大道理管小道理,用全局管局部,用政策管感情。
★正確決策“四防”:堅(jiān)持顧全大局,防止“本位主義”;堅(jiān)持黨性原則,防止“好人主義”;堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),防止“形式主義”;堅(jiān)持科學(xué)辦事,防止“經(jīng)驗(yàn)主義”。
★黨委決策的“三種聲音”:只有一種聲音,未必就是福音;出現(xiàn)不同聲音,不能視為雜音;發(fā)言出于公心,才有和諧之音。
★集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé):工作大膽干,總體不離線;小事敢負(fù)責(zé),大事別包辦;有了成績歸集體,出了問題我承擔(dān)。黨管干部黨建公文常用句子金句
★黨管人才:一個(gè)單位的寶貴財(cái)富是擁有一批人才,一屆班子的重要政績是培養(yǎng)一批人才,一任領(lǐng)導(dǎo)的突出貢獻(xiàn)是帶出一批人才。
★黨管干部“四不看”:不看年齡長短,不看黨齡新老,不看貢獻(xiàn)多少,不看“來頭”大小。
★干部任用“四不”:不以感情深淺排先后,不以個(gè)人好惡論長短,不以關(guān)系好壞作依據(jù),不以過去成敗定乾坤。
★黨管干部“四不看”:不看兵齡長短,不看黨齡新老,不看貢獻(xiàn)多少,不看來頭大小。
★黨管干部:干部思想“雜念”生,支部善打“預(yù)防針”;干部身上有“膿包”,支部敢動“手術(shù)刀”。
★優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部成長規(guī)律:樹立正確的人生觀是前提條件,注重自身人格修養(yǎng)是立身之本,寫好自己每頁歷史是堅(jiān)實(shí)階梯,依靠組織培養(yǎng)教育是重要條件,不斷汲取眾人之長是力量源泉。
★領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的人才觀念:愛才之心,求才之迫,識才之眼,用才之法,護(hù)才之情,育才之能,容才之量,盡才之道,舉才之魄,讓才之德。
★考察干部把握“三個(gè)不等式”:學(xué)歷不等于能力,文憑不等于水平,職稱不等于稱職。
★黨管干部要強(qiáng)化“三種意識”:強(qiáng)化黨要管黨的意識,強(qiáng)化管思想才能管根本的意識,強(qiáng)化嚴(yán)管才是真愛的意識。
★黨員管理教育“四類重點(diǎn)”:黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,管錢管物的黨員,特殊崗位上的黨員,勤雜零星的黨員。
★作風(fēng)建設(shè):發(fā)現(xiàn)問題是水平,解決問題是政績,揭露問題是黨性,掩蓋問題是失職。
★轉(zhuǎn)變作風(fēng):一級抓一級,一級帶一級,層層抓落實(shí),人人見行動。
★求真務(wù)實(shí):寧可揭露矛盾受批評,也不掩蓋問題圖表揚(yáng)。
★求真務(wù)實(shí):說一千,道一萬,不如辦成事一件。
★求真務(wù)實(shí)須“六真”:理論學(xué)習(xí)求真諦,調(diào)查研究求真知,深入群眾聽真話,關(guān)心群眾動真情,解決問題動真格,推動發(fā)展要真干。
★聯(lián)系群眾“三能”:能放下架子,能撲下身子,能做好樣子。
★聯(lián)系群眾“四個(gè)百”:常念百姓家,常登百姓門,常記百姓憂,常解百姓難。
★領(lǐng)導(dǎo)干部的“群眾觀”:心里裝著群眾,凡事想著群眾,工作依靠群眾,一切為了群眾。
★黨員干部應(yīng)牢固樹立為民思想:看人民高于自己,學(xué)人民改造自己,愛人民勝過自己,為人民舍得自己。
★領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng):決策科學(xué),定一條是一條,條條算數(shù);做事到位,做一件成一件,件件落實(shí);承諾有度,說一項(xiàng)是一項(xiàng),項(xiàng)項(xiàng)兌現(xiàn)。
★領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)“五勤、五到位”:腦勤想到位,嘴勤講到位,腿勤跑到位,眼勤查到位,手勤抓到位。
★改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)“五個(gè)一”:一張笑臉相迎,一把椅子讓座,一杯熱茶解渴,一顆誠心解困,一聲問候道別。
★班子作風(fēng):這經(jīng)驗(yàn)?zāi)墙?jīng)驗(yàn),深入一線最關(guān)鍵。
★剎長會風(fēng):你兩句我兩句,大家都來說兩句,哪有時(shí)間辦實(shí)事。
★班子建設(shè):講學(xué)習(xí),班子便有“原動力”;講原則,班子便有“戰(zhàn)斗力”;講事業(yè),班子便有“向心力”;講團(tuán)結(jié),班子便有“凝聚力”;講廉政,班子便有“感召力”。
★班子建設(shè)“五不能”:理論學(xué)習(xí),不能以“篇數(shù)多少”為標(biāo)準(zhǔn);班子團(tuán)結(jié),不能以“一團(tuán)和氣”為標(biāo)準(zhǔn);領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng),不能以“工作辛苦”為標(biāo)準(zhǔn);廉政建設(shè),不能以“不貪不占”為標(biāo)準(zhǔn);衡量政績,不能以“平安無事”為標(biāo)準(zhǔn)。
★班子建設(shè)“四個(gè)一”:打下一個(gè)好基礎(chǔ),留下一個(gè)好家底,形成一種好作風(fēng),帶出一支好部隊(duì)。
★班子建設(shè):班子建設(shè)硬不硬,基層是面“反光鏡”,官兵是顆“定盤星”。
★班子建設(shè):人人想事不誤事,人人干事不躲事,人人管事不怕事,人人頂事不壞事。
★班子建設(shè)“五不搞”:不搞不切實(shí)際的“高指標(biāo)”,不搞虛假浮夸的“假政績”,不搞違反科學(xué)的“瞎指揮”,不搞勞而無功的“胡折騰”,不搞華而不實(shí)的“虛典型”。
★班子建設(shè)“四個(gè)一致”:原則問題上認(rèn)識一致,努力方向上目標(biāo)一致,處理棘手問題上態(tài)度一致,抓工作落實(shí)上步調(diào)一致。
★班子建設(shè):學(xué)理論,瞄準(zhǔn)前沿求提高;搞建設(shè),立足基層打基礎(chǔ);謀打贏,圍繞使命用實(shí)招;與搭檔,齊心協(xié)力創(chuàng)新業(yè);對家庭,至情至純講和諧。
★新班子開步“五不搞”:不搞“一路神仙一路法”,不搞“一朝天子一朝臣”,不搞“一個(gè)將軍一個(gè)令”,不搞“一個(gè)和尚一本經(jīng)”,不搞“一個(gè)歌手一個(gè)調(diào)”。
★班子建設(shè)力求做到:一個(gè)聲音講話,沒有“爆雜音”的;一個(gè)姿態(tài)工作,沒有混日子的;一個(gè)步調(diào)行動,沒有“踩剎車”的;一個(gè)形象出現(xiàn),沒有不檢點(diǎn)的。
★新班子成員正確對待“老成員”:敬重但不是敬畏,團(tuán)結(jié)但不可巴結(jié),謙虛但不要心虛,大度但不可無度。
★班子建設(shè)“四個(gè)一”:一片真誠想基層,一門心思謀打贏,一身正氣做表率,一腔熱血寫忠誠。
★班子團(tuán)結(jié):既要有主見,又不固執(zhí)己見;既不計(jì)較小事,又不忽視小事;既不計(jì)較言辭,又不忽視分寸;既有明確分工,又不忽視合作。
★班子團(tuán)結(jié)“四多”:對人多敬點(diǎn),工作多干點(diǎn),責(zé)任多擔(dān)點(diǎn),榮譽(yù)多讓點(diǎn)。
★班子團(tuán)結(jié):平時(shí)不隔心,會下常談心,會上才能交好心。
★班子團(tuán)結(jié):和氣不“和泥”,嚴(yán)格不“出格”,團(tuán)結(jié)不“結(jié)團(tuán)”,信任不“放任”。
★班子團(tuán)結(jié):維護(hù)但不能“袒護(hù)”,團(tuán)結(jié)但不可“結(jié)團(tuán)”,用心但不應(yīng)“疑心”,民主但不能“無主”。
★班子團(tuán)結(jié):以“一盤棋”的思想共謀劃,以“一船人”的齊心共風(fēng)雨,以“一家人”的感情共榮辱。
★班子團(tuán)結(jié):大事講原則,小事講風(fēng)格,有事多商量,無事不生非。
★班子團(tuán)結(jié):注重團(tuán)結(jié)就是大局,維護(hù)團(tuán)結(jié)就是覺悟,搞好團(tuán)結(jié)就是水平,鞏固團(tuán)結(jié)就是政績。
★班子團(tuán)結(jié)“四互”:政治上互相愛護(hù)不整人,工作上互相支持不拆臺,生活上互相關(guān)心不冷漠,小事上互相謙讓不計(jì)較。
★班子團(tuán)結(jié):事業(yè)是團(tuán)結(jié)的紐帶,信任是團(tuán)結(jié)的基石,交流是團(tuán)結(jié)的渠道,感情是團(tuán)結(jié)的保證,主官是團(tuán)結(jié)的關(guān)鍵。
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