常委班子“不忘初心、牢記使命”主題教育
專題民主生活會對照檢查材料
按照市委和市委“不忘初心、牢記使命”主題教育領導小組《關于在主題教育環(huán)節(jié)開好專題民主生活會的通知》要求，班子成員圍繞“守初心、擔使命、找差距、抓落實”總體目標和要求，以“不忘初心，牢記使命”為衡量標尺，結合思想和工作實際進行了深入查擺，對自己存在的問題進行了對照檢查，明確了今后的努力方向和改進措施。
會前，縣委就此次專題民主生活會征求了意見建議，班子成員之間相互交換了看法，也分別與分管包聯單位干部談了心，征求了大家的意見，班子成員對征集到的意見建議對號入座、分別認領，把征求到的意見建議作為查擺問題、對照檢查的重要依據，為撰寫對照檢查材料做好準備。下面，我代表班子作對照檢查：
一、存在的問題
（一）對照“守初心”，“燈塔”仍需點亮。黨的初心是黨的性質宗旨、理想信念、奮斗目標的集中體現。理想信念就猶如明亮的燈塔一般,引領方向,抵達彼岸。班子成員一步步成長起來，離不開黨的領導，離不開組織的關懷。隨著時間的推移、職位的變化，有的同志理想信念蒙上了灰塵，思想路線出現了模糊。一是理論學習不夠。對制定的學習計劃，沒有嚴格的執(zhí)行，致使平時工作中存在重實踐、輕學習的傾向，沒有形成班子集體理論學習的長效機制，理論武裝工作需要改進和加強。比如，用于學習的時間較少，自覺性不強，只求讀過，不求讀精，對所學內容理解不透徹、不深入，在學以致用上效果差。二是政治素養(yǎng)不高。常委班子成員研究發(fā)展、研究經濟工作時間多，開展政治理論學習深度不夠、時間不足，理論學習不夠深入系統全面，學用脫節(jié)，理論素養(yǎng)不高，理論功底不深，運用習近平新時代中國特色社會主義思想分析解決問題的能力不強。三是政治敏銳性不強。對黨面臨的“四大考驗”和“四大危險”的尖銳性和嚴峻性認識不深刻，對意識形態(tài)領域的復雜斗爭缺乏敏銳性，對不良社會思潮和不當過激言論警惕性不高，對少數黨員干部傳謠、信謠、造謠教育懲治不力。
（二）對照“擔使命”，“肩膀”不夠硬朗。擔當是共產黨人永不褪色的標志。習近平總書記要求黨員干部要有一副“有擔當的寬肩膀”。對照習近平總書記要求，班子成員在擔當作為方面還有不小差距。有的班子成員缺乏責任心、事業(yè)心，對待工作不敢擔當，不愿負責，見困難就退、見問題就推、見矛盾就回避，混日子，當“太平官”、“逍遙官”的現象；有的班子成員擔當意識不強，遇事情先考慮自己的“官帽子”，該拍板的不拍板，該推進的不推進，怕擔責任，怕冒風險，不敢大膽突破和創(chuàng)新。有的班子成員團結協作意識差，缺少“拉一下”“搭把手”意識，只管自己分管工作，總體工作不考慮或考慮較少。特別是在一些棘手問題、急難險重任務面前，有時把“解決問題作為唯一目標”，覺得只要能夠把問題解決掉就行，而不管采取的手段方法，導致一些問題解決了的同時引發(fā)了后續(xù)的問題，治標不治本，不能顧全大局。
（三）對照“找差距”，“刀刃”還不鋒利。對照黨章黨規(guī)找差距，是主題教育學習教育和檢視問題的重要內容，是推動黨員領導干部主動檢視自我、自覺修正錯誤的重要措施。當前，各項工作到了船到中流浪更急、人到半山路更陡的關鍵時刻，必須要有刀刃向內、自我革命的精神和勇氣。在這方面，班子成員距離上級的要求還有差距。一是調查研究不深。深入一線力度不夠，更多時候陷于事務性工作，還存在“坐著車子轉、隔著玻璃看”的現象，少數班子成員到村不經過調查就作指示，作“重要講話”，情況還不清楚就指手畫腳，朝令夕改，說話不算數，承諾不兌現。沒有真正沉下去研究問題。二是宗旨意識不牢。對群眾疾苦關心不夠，對群眾反映的問題有應付態(tài)度，在做群眾工作上，方法簡單，缺乏耐心，辦事拖拉，被動解決多，主動化解少。三是工作方法不新。個別班子成員對待工作只是了解表面、比較膚淺，不能較深入的指導實踐；有的觀念陳舊、手段落后，對運用法治思維調解矛盾糾紛認識不夠，幫助群眾增產致富的路子不多，調解矛盾的效率不高。
（四）對照“抓落實”，“錘子”沒有砸實。空談誤國，實干興邦。抓落實、求實效是我們黨治國理政一以貫之的理念與行動，也是衡量主題教育成效的重要標尺。對照這一要求，還存在不小差距。有的同志把形式當作“實”，認為多開會就是狠抓，喊口號就是重視，簽責任狀就是落實，走馬觀花，雨過地皮濕，不作具體指導，不抓追蹤監(jiān)督，不問結果如何，致使有的工作總半途而廢；有的同志習慣在辦公室里聽匯報，電話里作要求，吃不透上情，摸不準下情，找不到抓落實的切入點、著力點；有的班子成員在處理違規(guī)違紀行為上，沒有樹立起鮮明導向、沒有形成高壓態(tài)勢，存在以功代過現象，多是口頭上教育批評，但沒有追責?！?/span>
二、存在問題的原因分析
對照主題教育要求，我們深刻認識到，查擺出來的這些問題，雖然有客觀因素，但更多的是主觀原因。從根源上剖析，主要有以下幾個方面的原因：
（一）理想信念上還不夠堅定。班子成員都是在關鍵崗位歷練下成長起來的，但是一段時期以來，常委班子把重點放在了抓發(fā)展、抓經濟、抓民生上，不自覺地放松了理論學習和主觀世界的改造，導致在以理想信念引領具體實踐上，在運用馬克思主義的立場、觀點、方法和習近平新時代中國特色社會主義思想分析解決具體問題上，存在理論和實踐脫節(jié)的問題。
（二）作風改進上還不夠深入。有的同志對作風改進的長期性和艱巨性認識不足，對一些不良風氣抵制不及時、不堅決，沒有站在維護黨的形象、強化黨性觀念、維護人民利益、敢于堅持原則的高度去反對和批判。由于黨性修養(yǎng)把得不嚴，導致進取意識、奮斗精神消減，出現了思想觀念、作風狀態(tài)和能力本領不適應等問題。
（三）從嚴意識上還不夠到位。部分班子成員認為作為領導干部，只需要管好自己，管好身邊人、身邊事就行了，在嚴格執(zhí)行紀律方面，自覺主動性還不夠，帶頭意識還不夠強。部分班子成員還沒有切實形成提高法治素養(yǎng)、堅持依法辦事的習慣，這就很容易導致工作松懈、問題反彈。
三、今后努力方向與改進措施
針對查找出的問題和原因，班子成員將逐項逐個對照，真心實意地改，真刀實槍地改，努力以立言立行、見實見效的實際行動取信于民，以作風建設新成效凝聚起推動發(fā)展的強大正能量。
一是強化學習，提高站位。深入學習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決維護以習近平總書記為核心的黨中央權威和集中統一領導；嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，切實做到政治上堅定不移，思想上同心同向，行動上高度自覺，不折不扣落實中央和省委、市委各項決策部署。
二是牢記初心，傾力民生。堅持以人民為中心的發(fā)展思想，著力解決群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，堅持經常走出機關，撲下身子、深入基層、深入群眾中，拜群眾為師，善于傾聽群眾意見，從群眾中吸取智慧、經驗和力量。把群眾的批評當作鞭策自己的忠言，把群眾答應不答應、滿意不滿意作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，一切從群眾角度想問題、謀對策，尋找解決問題的方法和路徑。
三是強化作風，永葆本色。自覺接受組織監(jiān)督和群眾監(jiān)督，主動抵制各種不正之風，以身作則，言行一致，做到自重、自省、自警、自勵，堅持按規(guī)矩辦事，不搞特權、不謀私利，堅決筑牢反腐倡廉的思想防線，永葆共產黨員的清廉本色。充分發(fā)揮好“頭雁效應”，以上率下、以身作則，帶頭搞好學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實，推動主題教育取得實實在在的成效。
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